representatie

0.0(0)
studied byStudied by 0 people
learnLearn
examPractice Test
spaced repetitionSpaced Repetition
heart puzzleMatch
flashcardsFlashcards
Card Sorting

1/38

encourage image

There's no tags or description

Looks like no tags are added yet.

Study Analytics
Name
Mastery
Learn
Test
Matching
Spaced

No study sessions yet.

39 Terms

1
New cards

wat is representatie

using language to say something meaningful about or to represent the world meaningfully to other people

2
New cards

sense making practice

praktijk die een betekenis creeert: combinatie versch. tekens

3
New cards

ideologisch component representatie

selectie en constructie want van 1 werkelijkheid versch. representaties mogelijk

4
New cards

2 visies representatie

1) weerspiegeling werkelijkheid

2) constructie v werkelijkheid

—> bias/vertekening: niet objectief

5
New cards

objectiviteit volgens westersahl

1) feitelijkheid: ware feiten die gecontroleerd kunnen worden => 2aspecten: waarheid en relevantie

2) onpartijdigheid: evenwichtig waar alle standpunten komen + neutrale positie journalist

6
New cards

pluralisme

veelheid aan opinies en stemmen aan bod komen —> ideologisch discours

7
New cards

diversiteit

representatie van verscheidenheid in slv

8
New cards

2 soorten diversiteit

1) reflectieve: werkelijkheid = neutrale spiegel

2) open diversiteit: constructivisme, ideeen in slv representeren

9
New cards

stereotypen

simpele representatie which contains a lot of information, veralgemenend toekennen van kenmerken aan alle leden van een groep

10
New cards

homogeniteit

beschrijft alle leden van een groep

11
New cards

heterogeniteit

verschillen tussen groepen uitvergroot

12
New cards

typing

gericht op kennisverwerving, inclusie => om kennis te verwerven ga je zaken in categorieen zetten

13
New cards

stereotypering

niet gericht op kennisverwerving maar op exclusie van ‘zij’ groep => strategy of splitting

14
New cards

hall visie representatie

door representatie wordt onze blik op de wereld geconstrueerd (bv. klassieke visie man en vrouw)

=> beeldvorming v bevolkingsgroepen en maatsch. problemen heeft invloed op opinievorm

15
New cards

12 nieuwsfactoren die bepalen hoe selectie verloopt (gatekeeping)

1) frequentie: frequentie en periodiciteit van een gebeurtenis loopt gelijk

2) amplitude: schaal van gebeurtenis (bv. ramp)

3) duidelijkheid: niet ambigu

4) culturele nabijheid en releventie

5) consonantie: gebeurtenis in overeenstemming met wat men verwacht

6) onverwachtheid: onverwachte zaken trekken aandacht

7) continuiteit

8) compositie: evenwicht in nieuwsaanbod (bv. uitsmijter)

9) cultuurspecifiek

→ elitelanden: geopolitieke militaire, economische macht => meer aandacht

→ elitepersonen: belangrijke mensen => meer aandacht

16
New cards

personificatie en negativiteit

personificatie: nieuws wordt gebracht als persoonlijk verhaal => human interest

negativiteit: bad news

17
New cards

unwitting bias

deze selectieprocessen zijn niet zo intentioneel als propaganda

18
New cards

kritiek gatekeeping

1) te vluchtig en relativiteit: gatekeeping verandert doorheen de tijd

2) bestaat er een objectieve: bv. europa krijgt meer aandacht dan afrika terwijl kleiner

19
New cards

visies op selectieproces

1) rosngren: gebeurtenis —> selectiecriteria —> media-inhoud: realisme

selectiecriteria —> gebeurtenissen —> media-inhoud: constructivisme

20
New cards

genre (media inhoud)

herkenbare collectieve identiteit, vertrouwd karakter (maar ook vervaging grenzen)

21
New cards

multi platform storytelling

content mixen over versch. media

22
New cards

media logic

regels en normen bij productie media-inhoud

23
New cards

media format

routinematige scenarios voor bepaalde media-inhouden (bv. voice)

24
New cards

inhoudsanalyse

framingsanalyse: hoe worden gebeurtenissen in kader gebracht

-vooraf opgesteld referentiekader

-ideologische functie

-specifieke set van verwachtingen die betekenis geven aan bepaalde situatie op bepaald moment + gedrag bepalen

25
New cards

kwantitatief onderzoek

onderzoek voor objectieve systematische en kwantitatieve benaddering van inhoud communicatie

26
New cards

kwalitatief onderzoek

beeldvormingen, underlying meaning onderzoeken

27
New cards

wat is publiek

ontvangers die samengebracht kunnen worden op basis van gedeelde consumptie v mediaboodschappen in een bepaalde context (ruimte en tijd)

28
New cards

dynamisch concept publiek

fragmentatie: netwerk van individuele actoren + interactiviteit v actieve gebruiker

29
New cards

publieksonderzoek

analyse v rol publiek in toekennen betekenis aan mediaboodschap

1) media effect paradigma: macht media (injectienaaldtheorie, cultivatietheorie, positivistisch/mainstream paradigma, causaliteit)

2) culturalistische benadering: kritiek media effect-paradigma

(encoding decoding, kwalitatief/interpretatief onderzoek, wat diet het publiek met media) => receptieonderzoek: semiotisch, tekstuele analyse

=> consumptieonderzoek: sociologisch, media → objecten in alledaagse context

30
New cards

persuasieve communicatie

—> ontvanger overtuigen, doel: sociale verandering

31
New cards

altitude (persuasieve communicatie)

houding tegenover een bepaald object (pos, neg, neutraal)

3 aspecten: cognitief: kennisaspect

affectief: gevoelsaspect

conatief: hoe gedragen tegenover object

32
New cards

vormen macht

-reward power: beloning

-coercive power: sanctie

-referent power: identificatie

-legitimate power: autoriteit

-expert power: kennis en competentie

33
New cards

basismodellen publiek

1) hovland janis kelley

2) kelm

34
New cards

model v hovland, janis, helley

→ leertheorie: media beinvloed opinie en altitude

attitude: impliciet en affectief

opinies: expliciet en cognitief

—> bij nieuwe info veel herhalen

—> attention —> comprehension —> acceptance

-mcguire: model of persuasion —> verweven met 6 stappen (zender, ontvanger…) en versch bouwstenen

-kritiek: te lineair, procesmatig denken (media effect paradigma)

35
New cards

model v kelm

-conformiteit: mensen gaan groepsnormen volgen

-functionalistische theorie: wrm heeft iemand een bepaalde attitude

-3 fasen: 1) inschikkelijkheid, conformeren 2) identificatie: nieuwe attitude zowel openbaar als privaat aangenomen => men gaat bv. op basis v nieuwe attitudes sociale relaties maken
3) internalisering: doel v persuasieve communicatie, nieuwe attitude wordt aangomen om de attitude zelf

36
New cards

elaboration likehood model

1) hoge betrokkenheid in verwerken v mediaboodschap => centrale route

2) lage betrokkenheid => perifere route

37
New cards

limited capacity model (lang)

=> we gaan actief om met wat we consumeren

=> cofnitieve psychologie: encoding, processing, retrieval

38
New cards

aspecten mediawijsheid

-niet altijd kritisch en actief omgaan met media

-mediageletterdheid: vaardigheden, health literacy, advertising literacy

-wapenen v burgers tgn desinformatie en wijsheid

39
New cards

mediawijsheid definitie

-kennis, vaardigheden en mentaliteit of attitude dat nodig is om bewust kritisch en actief te participeren in een complexe veranderlijke en fundamenteel gemediatiseerde wereld