DRESS WELL VS WORK QUALITY

0.0(0)
studied byStudied by 0 people
GameKnowt Play
learnLearn
examPractice Test
spaced repetitionSpaced Repetition
heart puzzleMatch
flashcardsFlashcards
Card Sorting

1/91

encourage image

There's no tags or description

Looks like no tags are added yet.

Study Analytics
Name
Mastery
Learn
Test
Matching
Spaced

No study sessions yet.

92 Terms

1
New cards

Stay on track

giữ đúng hướng, không chệch mục tiêu

2
New cards

Masterful

thành thạo, xuất sắc

3
New cards

Prompted a heated discussion

gây ra một cuộc tranh luận sôi nổi

4
New cards

Result in

dẫn đến

5
New cards

Achieving job satisfaction

đạt được sự hài lòng trong công việc

6
New cards

Satisfy their demand

đáp ứng nhu cầu

7
New cards

Foster employee’s capacity

thúc đẩy năng lực của nhân viên

8
New cards

Modern workplace

môi trường làm việc hiện đại

9
New cards

Disregard

bỏ qua, không quan tâm

10
New cards

Focus solely on

chỉ tập trung vào

11
New cards

Attire and grooming

trang phục và chải chuốt

12
New cards

Projects a more polished image of

tạo hình ảnh chuyên nghiệp hơn về

13
New cards

Client-facing roles

vị trí làm việc trực tiếp với khách hàng

14
New cards

Sales or public relations

bán hàng hoặc quan hệ công chúng

15
New cards

Presentable appearance

ngoại hình chỉnh tề

16
New cards

Build trust and rapport with clients

xây dựng lòng tin và mối quan hệ với khách hàng

17
New cards

Individual credibility

uy tín cá nhân

18
New cards

Reinforce the company’s reputation

củng cố danh tiếng của công ty

19
New cards

Fostering positive perceptions among colleagues and the public

thúc đẩy ấn tượng tích cực trong đồng nghiệp và công chúng

20
New cards

Favorable appearance

ngoại hình ưa nhìn

21
New cards

Paramount

tối quan trọng

22
New cards

Dissatisfaction in terms of productivity

sự bất mãn về năng suất

23
New cards

Limits opportunities to showcase talents and abilities

hạn chế cơ hội thể hiện tài năng và khả năng

24
New cards

Career advancement

thăng tiến trong sự nghiệp

25
New cards

Experience work-related stress

gặp căng thẳng liên quan đến công việc

26
New cards

Well-being

sức khỏe, hạnh phúc

27
New cards

While this remains a complex issue

mặc dù đây vẫn là một vấn đề phức tạp

28
New cards

Striking a balance between

đạt được sự cân bằng giữa

29
New cards

Optimal approach

cách tiếp cận tối ưu

30
New cards

Maximize potential and overall performance

tối đa hóa tiềm năng và hiệu suất tổng thể

31
New cards

By recognizing the importance of both

bằng cách công nhận tầm quan trọng của cả hai

32
New cards

Create a more productive and positive work

tạo môi trường làm việc năng suất và tích cực hơn

33
New cards

Professionalism

tính chuyên nghiệp

34
New cards

Etiquette

nghi thức, phép tắc

35
New cards

Deportment

tác phong

36
New cards

Subordinate

cấp dưới

37
New cards

Complementary

bổ sung cho nhau

38
New cards

Dynamic arena

môi trường năng động

39
New cards

Constantly scrunitized

luôn bị xem xét kỹ lưỡng

40
New cards

However, the extent to which

tuy nhiên, mức độ mà

41
New cards

Sartorial choices of their staff

lựa chọn trang phục của nhân viên

42
New cards

Output

sản lượng, kết quả

43
New cards

Remains a contentious issue

vẫn là một vấn đề gây tranh cãi

44
New cards

While acknowledging nuanced arguments on both sides

trong khi thừa nhận các lập luận tinh tế ở cả hai phía

45
New cards

Admittedly

phải thừa nhận rằng

46
New cards

Well-presented workforce

lực lượng lao động ăn mặc chỉnh tề

47
New cards

Contribute tangibly to a company’s image

đóng góp rõ rệt vào hình ảnh của công ty

48
New cards

Client-facing role

vị trí làm việc trực tiếp với khách hàng

49
New cards

Visual cues

tín hiệu hình ảnh

50
New cards

Engender trust and project competence

gây dựng lòng tin và thể hiện năng lực

51
New cards

Adhering to corporate dress code

tuân thủ theo quy định ăn mặc của công ty

52
New cards

Foster a sense of unity and collective identity

thúc đẩy tinh thần đoàn kết và bản sắc chung

53
New cards

Potentially bolstering team morale

có khả năng nâng cao tinh thần nhóm

54
New cards

Reinforcing brand values

củng cố giá trị thương hiệu

55
New cards

Contingent on the assumption that

phụ thuộc vào giả định rằng

56
New cards

Directly correlates with

tương quan trực tiếp với

57
New cards

A premise that is demonstrably flawed

một tiền đề sai rõ ràng

58
New cards

Talent and dedication are duly recognized

tài năng và sự cống hiến được ghi nhận xứng đáng

59
New cards

An unwavering focus on

sự tập trung không lay chuyển vào

60
New cards

Irrespective of

bất kể

61
New cards

External presentation

hình thức bên ngoài

62
New cards

Empower individual to excel

trao quyền để cá nhân xuất sắc

63
New cards

Substantive contributions

đóng góp thực chất

64
New cards

Arbitrary aesthetic standards

tiêu chuẩn thẩm mỹ tùy tiện

65
New cards

Feel valued

cảm thấy được trân trọng

66
New cards

Intellectual capital

vốn trí tuệ

67
New cards

Granting sth in sth

trao cho cái gì trong cái gì

68
New cards

Boost morale and productivity

nâng cao tinh thần và năng suất

69
New cards

Collective expertise and commitment of its workforce

chuyên môn và sự cam kết chung của lực lượng lao động

70
New cards

Superficial style guidelines

quy định phong cách hời hợt

71
New cards

Well-grooming workforce

lực lượng lao động ăn mặc gọn gang

72
New cards

Value sth above sth else

đề cao cái này hơn cái khác

73
New cards

Unlock the full potential of

khai mở toàn bộ tiềm năng của

74
New cards

The question of

vấn đề về, câu hỏi đặt ra là

75
New cards

Sth remains a matter of debate

vẫn là một vấn đề gây tranh cãi

76
New cards

Take precedence

được ưu tiên hơn

77
New cards

A balance between the two is ideal

cân bằng giữa hai điều là lý tưởng nhất

78
New cards

Well-maintained appearance

ngoại hình được chăm chút kỹ lưỡng duy trì

79
New cards

A neat

gọn gang, chỉn chu

80
New cards

Corporate

thuộc về công ty, doanh nghiệp

81
New cards

Component of professional performance

thành phần cấu thành của hiệu suất làm việc chuyên nghiệp

82
New cards

Fundamentally depends on

cơ bản phụ thuộc vào

83
New cards

Dress impeccably

ăn mặc hoàn hảo, chỉn chu

84
New cards

Underperform

hoạt động kém hiệu quả

85
New cards

Valuable asset

tài sản quý giá

86
New cards

Misplaced priorities

ưu tiên sai lầm

87
New cards

Divert attention from

chuyển hướng sự chú ý khỏi

88
New cards

Should be regarded as a complementary factor rather than a primary criterion

nên được xem là yếu tố bổ sung chứ không phải tiêu chí chính

89
New cards

Enforce

thi hành, bắt buộc

90
New cards

A sensible balance

một sự cân bằng hợp lý

91
New cards

Workplace harmony

sự hài hòa trong môi trường làm việc

92
New cards

Maximize organizational success

tối đa hóa thành công của tổ chức