Formación Cívica y Ética

¿Qué es un movimiento político o social?

Son formas organizadas de acción colectiva que tiene como objetivo generar cambios o influir en la sociedad, en temas políticos, culturales, sociales o económicos.

¿De qué forma pueden ser los movimientos sociales y políticos?

Pueden ser mítines, protestas, marchas, huelgas, manifestaciones pacíficas, etc.

¿Qué herramientas ocupan los movimientos sociales y políticos?

Redes sociales y medios de comunicación para difundir sus mensajes y movilizar a un mayor número de personas.

¿Qué es un bloqueo?

Una estrategia pacífica, esta consiste en cerrar el paso en vialidades o espacios públicos para expresar sus demandas.

¿Para qué sirven las marchas?

Para expresar solidaridad y apoyo a causas sociales

¿Qué son las normas?

Ordenamientos que regulan la vida de las personas, estableciendo lo que no esta permitido y lo que si, generalmente son usadas en ámbitos escolares.

Las leyes…

Estan reguladas por las autoridades gubernamentales, las cuales tienen la obligación de hacerlas obedecer

¿Qué es el desarrollo humano?

Es una forma de medir las libertades y oportunidades para trazar un proyecto de vida, preferencias e intereses de una persona

¿Qué indicadores usa el desarrollo humano para medir el progreso?

Salud, educación e ingreso

¿Cuáles son los grupos sociales que sufren mayor discriminación y exclusión?

Población indígena, diversidad sexual, migrantes o refugiados, mujeres, adultos mayores, niñas, niños y adolescentes, afrodescendientes, personas con discapacidad, personas que viven con VIH, trabajadoras del hogar o domésticas

Algunos ejemplos de normas.

Ejemplos de normas incluyen: respetar a los demás, cumplir promesas, no aprovecharse de otros, no tratar a las personas como objetos, cuidar el medio ambiente, no robar y no maltratar a los demás

Algunos ejemplos de leyes

Leyes incluyen: vacaciones anuales, prohibición de fumar en espacios públicos, obligación de impuestos, derecho a la identidad, leyes de tránsito, derecho a la religión, y no robar.

¿Qué es un conflicto?

Es una pelea, disputa o discrepancia, se da cuando dos o más personas tienen intereses u opiniones que se contradicen

Causas de un conflicto

Falta o falla en la comunicación, discordancia de valores, discordancia de roles y desigualdades

Elementos del conflicto

Actores, problema y proceso

Tipos de conflicto

Intrapersonal, interpersonal, de grupo, ideológicos, religiosos, políticos, filosóficos y armados

Procesos de creación de una ley

Desarrollo de propuesta, presentación, análisis y votación, revisión, aprobación, publicación y aplicación (Esta última es la meta)

La mediación en un conflicto es…

Es un método para resolver conflictos, de forma pacífica y voluntaria.En el que participa un tercero neutral e imparcial, ayudando a las partes en conflicto a negociar y llegar a un acuerdo

Objetivos de la mediación en un conflicto

Reducir la tensión y el conflicto, mejor las comunicación entre las partes, ayudar a las partes a encontrar una solución que satisfaga sus necesidades e intereses, promover la reconciliación y la cooperación

Proceso de mediación

Preparación, sesión de mediación, identificación de intereses, generación de opciones, evaluación y selección, acuerdo

¿Qué habilidades necesitan las partes para que la mediación sea efectiva?

Habilidades de comunicación, como la escucha activa, la colaboración y la comunicación abierta