1/18
Looks like no tags are added yet.
Name | Mastery | Learn | Test | Matching | Spaced |
---|
No study sessions yet.
Wat zijn de kenmerken van burn-out volgens de NHG-standaard?
Spanningsklachten: moeheid, opgejaagd voelen, prikkelbaar
Controleverlies: moeite om grip op situaties te houden
Disfunctioneren: problemen met dagelijkse activiteiten
Waar wordt cortisol aangemaakt
In de bijnieren
Wat is het effect van teveel cortisol?
Verstoorde concentratie
Moeite met rust vinden
Kan bijdragen aan burn-out
Wat zijn de elementen van de dramadriehoek
Aanklager, redder, slachtoffer
Wat zijn de elementen van de winnaarsdriehoek?
Uitdager, hulpvrager, ondersteuner
Welke factoren beïnvloeden de zorglast van mantelzorgers? Objectief
Frequentie en intensiteit van zorg
Mate van ondersteuning
Gezondheid van de mantelzorger
Welke factoren beïnvloeden de zorglast van mantelzorgers? Subjectief
Beoordeling van de zorgsituatie
Coping van de mantelzorger
Wat veroorzaakt psychische belasting bij mantelzorgers?
Rolverschuivingen
Nieuwe taken
Praktische problemen
Psychische en relationele problemen
Financiële problemen
Wat helpt mantelzorgers het meest?
Begrip en waardering
Financiële ondersteuning of een persoonsgebonden budget (pgb)
Welke drie vormen van coping bestaan er
Motivatie
Hantering
Acceptatie
Valkuilen van de drie vormen van coping: motivatie
Hoge motivatie: grenzen stellen
Lage motivatie: zware plicht ervaren
Valkuilen van de drie vormen van coping: acceptatie
Wel: “Het leven komt zoals het komt” (proactief)
Niet: “Doe toch eens normaal” (reactief)
Valkuilen van de drie vormen van coping: hantering
Adequaat: oplossingsgericht werken
Gebrekkig: geen aanpassingsvermogen
Dramadriehoek: aanklager
Iemand die de ander beschuldigt en de schuld bij anderen legt voor zijn problemen.
Dramadriehoek: slachtoffer
Iemand die zichzelf ziet als hulpeloos en niet in staat is om eigen verantwoordelijkheid te nemen voor zijn situatie.
Dramadriehoek: redder
Iemand die altijd de oplossing biedt voor de problemen van anderen, maar zichzelf uitput door altijd anderen te redden.
Winnaarsdriehoek: Uitdager
Stimuleert de ander om zelf oplossingen te vinden en te groeien.
Winnaarsdriehoek: hulpvrager
Vraagt open en eerlijk hulp zonder zichzelf als slachtoffer op te stellen.
Winnaarsdriehoek: ondersteuner
Biedt hulp met empathie en laat de ander verantwoordelijkheid nemen.