Bloc D - Le métier de criminologie: défis et pièges de l’intervention

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Ces flashcards couvrent les concepts clés du métier de criminologie, notamment les défis et pièges de l'intervention, ainsi que les impacts de l'aide et de la contrainte.

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1
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Que signifie le terme 'intervenir' en criminologie ?

Aider tout en assurant le respect des conditions imposées.

2
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Quels sont les objectifs généraux de l'intervention en criminologie ?

Résolution de problèmes, amélioration du bien-être et soutien au développement des compétences.

3
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Qu'est-ce qui caractérise l'aide sous contrainte ?

La personne se sent obligée de rester dans la relation et agit sous coercition.

4
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Quelles sont les trois réactions possibles d’une personne face à une aide contrainte ?

Refus de l’aide, adhésion à l'injonction, adhésion stratégique.

5
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Quel est le dilemme auquel font face les intervenants entre aide et contrainte ?

Apporter de l'aide ou contrôler la situation.

6
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Quelle est la tendance observée chez les nouveaux agents de probation au début de leur carrière ?

Ils priorisent l'aide.

7
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Comment les agents de probation réagissent-ils face à des échecs avec leurs clients ?

Ils perçoivent souvent l'échec comme leur propre échec plutôt que celui du client.

8
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Quel rôle joue l'agent de probation dans le rapport présentiel (RPS) ?

Il doit discerner la vérité dans les propos du justiciable.

9
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Quelles compétences doivent développer les agents pour intervenir avec autorité ?

Situer les droits et responsabilités, distinguer le négociable du non-négociable.

10
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Comment favoriser l'autodétermination du client dans un contexte d'autorité ?

Recadrer les intérêts du client et travailler sur des objectifs personnels.

11
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Que doit faire un intervenant pour établir un rapport d'influence efficace ?

Motiver la personne à recevoir le service et accepter de changer sa perception du problème.

12
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Quelles sont les conséquences de l'internalisation du mandat de contrôle pour les agents de probation ?

Cela peut amener une vision négative et pessimiste de leur clientèle.

13
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Quels facteurs influencent la définition d'un problème par une personne aidée ?

Ses expériences, les normes de son milieu, le jugement des autres.

14
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Pourquoi un nouvel agent de probation peut-t-il trouver le rôle de contrôle désagréable ?

Parce qu'il n'est pas conforme à l'intention d'aide initiale qu'il avait.

15
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Quel est l'impact de la méfiance sur la relation entre l'agent et le justiciable ?

Elle complique l'établissement d'une relation d'aide et peut affecter la crédibilité de l'agent.