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Fichas de vocabulario que cubren las características de la administración, sus ciencias y disciplinas auxiliares, y la definición y tipos de organismos sociales según los apuntes de clase.
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Administración
Disciplina social interdisciplinaria que necesita de sus teorías y métodos para optimizar los recursos de una organización.
Universalidad
Característica de la administración que establece que se aplica en todo tipo de organizaciones.
Especificidad
Característica de la administración que indica que tiene características propias que la diferencian de otras disciplinas.
Unidad temporal
Característica de la administración según la cual, aunque se divide en etapas, es un proceso continuo.
Unidad jerárquica
Característica de la administración que indica que todos los niveles de la organización participan en ella.
Flexibilidad
Característica de la administración por la cual se adapta a las circunstancias y necesidades de cada organización.
Interdisciplinariedad
Característica de la administración que indica que se apoya en otras ciencias y disciplinas para tomar mejores decisiones.
Valor instrumental
Característica que define a la administración como un medio para alcanzar objetivos.
Amplitud del ejercicio
Característica de la administración que establece que se aplica en todos los niveles y áreas de una organización.
Sociología
Ciencia social que ayuda a entender la estructura social de la empresa.
Psicología
Ciencia social que explica el comportamiento humano, la motivación, el liderazgo y el bienestar del personal en el trabajo.
Economía
Ciencia que aporta datos sobre la producción, el mercado, la inflación y el uso eficiente de los recursos financieros.
Derecho
Disciplina que proporciona el marco legal y las normas que regulan contratos, obligaciones laborales y la constitución formal de la empresa.
Matemáticas
Disciplina que permite el análisis de operaciones, el cálculo de costos y la cuantificación de los procesos productivos.
Estadísticas
Disciplina que facilita la recolección, el orden y el análisis de datos para tomar decisiones basadas en datos estadísticos.
Ingeniería industrial
Disciplina que optimiza los métodos de trabajo y los tiempos para mejorar la eficiencia operativa.
Contabilidad
Disciplina que registra y analiza las operaciones financieras para conocer la situación económica real de la entidad.
Informática
Área que administra proyectos tecnológicos, equipos, personal y recursos.
Gastronomía
Ámbito que controla inventarios, costos, compras, personal y tiempos de operación.
Recursos humanos
Área que recluta, selecciona, capacita y administra el personal.
Docencia
Ámbito que planea clases, organiza actividades, administra el tiempo y evalúa resultados.
Medicina
Ámbito que organiza pacientes, horarios, medicamentos y recursos del hospital.
Organismos sociales
Grupos de personas que se organizan y coordinan para alcanzar objetivos comunes, donde cada integrante realiza diferentes actividades y cumple una función para contribuir al logro de las metas.
Empresas
Organismo social que produce bienes o servicios y busca obtener utilidades.
Escuela
Organismo social que brinda educación y formación a los estudiantes.
Hospital
Organismo social que proporciona atención médica.
Gobierno
Organismo social que organiza y administra los recursos y servicios públicos.
Familia
Organismo social que satisface las necesidades de sus integrantes y favorece la convivencia.
Asociación Civil
Organismo social que busca resolver problemas o apoyar una causa social.