657 Sayılı Devlet Memurları Kanunu Flashcard Seti

657 Sayılı Devlet Memurları Kanunu'nun tüm maddeleri, ilkeleri, hakları, ödevleri, disiplin cezaları, izin türleri ve mali hükümlerine ilişkin tam 259 adet soru-cevap kartı.

657 sayılı Devlet Memurları Kanunu'nun kabul tarihi nedir?

14/7/1965

657 sayılı Kanun hangi Resmî Gazete'de yayımlanmıştır?

23/7/1965 tarihli ve 12056 sayılı Resmî Gazete.

657 sayılı Devlet Memurları Kanunu kimler hakkında uygulanır?

Genel ve Katma Bütçeli Kurumlar, İl Özel İdareleri, Belediyeler, bunların kurdukları birlikler ile döner sermayeli kuruluşlar, fonlar, kefalet sandıkları ve Beden Terbiyesi Bölge Müdürlüklerinde çalışan memurlar.

Anayasa Mahkemesi üyeleri, hâkimler ve savcılar 657 sayılı Kanun bakımından neye tabidir?

Kendi özel kanunları hükümlerine tabidir.

Üniversite öğretim üye ve yardımcıları ile TSK personeli 657 sayılı Kanun bakımından neye tabidir?

Kendi özel kanunları hükümlerine tabidir.

657 sayılı Devlet Memurları Kanunu'nun temel amacı nedir?

Devlet memurlarının hizmet şartlarını, niteliklerini, atanma ve yetiştirilmelerini, ilerleme ve yükselmelerini, ödev, hak, yüküm ve sorumluluklarını, aylık ve ödeneklerini ve diğer özlük işlerini düzenlemektir.

657 sayılı Kanun'da öngörülen yönetmelikler kim tarafından yürürlüğe konulur?

Cumhurbaşkanınca.

657 sayılı Kanun'un 3 üncü maddesinde sayılan temel ilkeler nelerdir?

Sınıflandırma, Kariyer ve Liyakat.

657 sayılı Kanun'da 'Sınıflandırma' ilkesi nasıl tanımlanmıştır?

Devlet kamu hizmetleri görevlerini ve bu görevlerde çalışan Devlet memurlarını görevlerin gerektirdiği niteliklere ve mesleklere göre sınıflara ayırmaktır.

657 sayılı Kanun'da 'Kariyer' ilkesi neyi ifade eder?

Devlet memurlarına, yaptıkları hizmetler için lüzumlu bilgilere ve yetişme şartlarına uygun şekilde, sınıfları içinde en yüksek derecelere kadar ilerleme imkanını sağlamayı.

657 sayılı Kanun'da 'Liyakat' ilkesinin tanımı nedir?

Devlet kamu hizmetleri görevlerine girmeyi, sınıflar içinde ilerleme ve yükselmeyi, görevin sona erdirilmesini liyakat sistemine dayandırmak ve bu sistemin eşit imkanlarla uygulanmasında memurları güvenliğe sahip kılmaktır.

657 sayılı Kanun'un 4 üncü maddesine göre kamu hizmetleri hangi istihdam şekilleri eliyle gördürülür?

Memurlar, sözleşmeli personel, geçici personel (mülga) ve işçiler.

657 sayılı Kanun'a göre asli ve sürekli kamu hizmetlerini yürütmekle görevlendirilen kamu görevlilerine ne denir?

Memur.

Genel politika tespiti, araştırma, planlama, yönetim ve denetim işlerinde görevli ve yetkili olanlar hangi statüde sayılır?

Memur.

Sözleşmeli personel seçiminde uygulanacak sınavlar, ücret üst sınırları ve izinler kim tarafından belirlenir?

Cumhurbaşkanınca.

Cumhurbaşkanınca belirlenen pozisyon unvanlarında istihdam edilen sözleşmeli personelden kaç yılını tamamlayanlar memur kadrosuna atanabilir?

Aynı kurumda 3 yıllık çalışma süresini tamamlayanlar (30 gün içinde talepte bulunmaları hâlinde).

Sözleşmelilikten memur kadrosuna atanan personel, can güvenliği ve sağlık sebepleri hariç atandığı yerde kaç yıl başka yere atanamaz?

3 yıl süreyle (memur kadrosuna atandıktan sonra aynı yerde en az 1 yıl daha görev yapması şarttır).

Hizmet sözleşmesi esaslarına aykırı hareket etmesi nedeniyle sözleşmesi feshedilen personel kaç yıl geçmedikçe yeniden sözleşmeli personel pozisyonlarında istihdam edilemez?

Fesih tarihinden (veya sözleşmeyi yenilememeleri hâlinde sözleşmenin bitiminden) itibaren 1 yıl geçmedikçe.

Sözleşmeli personele kademe ilerlemesinin durdurulması ve üstü disiplin cezası gerektiren hallerde görevine kimin onayı ile son verilir?

Disiplin kurulunun kararı alınarak atamaya yetkili amirin onayı ile.

657 sayılı Kanun'un 4/D maddesinde tanımlanan işçiler hangi iki gruptan oluşur?

Sürekli işçiler ve geçici işçiler.

657 sayılı Kanun'a tabi kurumlar 4 üncü maddede yazılı dört istihdam şekli dışında personel çalıştırabilir mi?

Hayır, çalıştıramazlar (Madde 5).

Devlet memurları 'Asli Devlet Memurluğuna' atandıktan sonra en geç ne kadar süre içinde yemin etmek zorundadır?

En geç bir ay içinde.

Memurun imzaladığı Yemin Belgesi nereye konulur?

Memurun özlük dosyasına.

Devlet memurları siyasi partilere üye olabilirler mi?

Hayır, siyasi partiye üye olamazlar.

Yurt dışında sürekli veya geçici görevle bulunan Devlet memurlarının davranış yükümlülüğü nedir?

Devlet itibarını veya görev haysiyetini zedeleyici fiil ve davranışlarda bulunamazlar.

Amir maiyetindeki memurlara kanunlara ve Cumhurbaşkanlığı kararnamelerine aykırı emir verebilir mi?

Hayır, aykırı emir veremez.

Amir maiyetindeki memurdan hususi bir menfaat temin edecek talepte bulunabilir veya hediye kabul edebilir mi?

Hayır, hususi menfaat temin edemez, hediye kabul edemez ve borç alamaz.

Memur amirinden aldığı emri Anayasa, kanun, Cumhurbaşkanlığı kararnamesi ve yönetmeliğe aykırı görürse ne yapmalıdır?

Emri yerine getirmez ve bu aykırılığı o emri verene bildirir.

Aykırı emri veren amir emrinde ısrar eder ve yazıyla yenilerse memurun sorumluluğu ne olur?

Memur emri yapmaya mecburdur; emrin yerine getirilmesinden doğacak sorumluluk emri verene aittir.

Konusu suç teşkil eden emir karşısında memurun tutumu ne olmalıdır?

Konusu suç teşkil eden emir hiçbir suretle yerine getirilmez; yerine getiren kimse sorumluluktan kurtulamaz.

Memurun kasıt, kusur, ihmal veya tedbirsizliği sonucu idare zarara uğratılırsa zarar nasıl ödenir?

İlgili memur tarafından rayiç bedeli üzerinden ödenir.

Hangi miktardaki kamu zararları memurun kabul etmesi halinde disiplin amiri veya yetkili disiplin kurulu kararıyla ödenebilir?

Fiilin meydana geldiği tarihte en alt derecenin birinci kademesinde bulunan memurun brüt aylığının yarısını geçmeyen zararlar.

Kişiler kamu hukukuna tabi görevlerle ilgili uğradıkları zararlardan dolayı kime dava açarlar?

Görevi yerine getiren personel aleyhine değil, ilgili kurum aleyhine dava açarlar.

Memurun Devlet dairesine ait para veya değerli kâğıtları zimmete geçirmesi halinde hak sahibine ödeme nasıl yapılır?

Cezai takibat sonucu beklenmeden Hazine tarafından hak sahibine ödenir; kurumun personele rücu hakkı saklıdır.

Devlet memurları mal bildirimini kimler için vermekle yükümlüdür?

Kendileri, eşleri ve velayetleri altındaki çocukları.

Kamu görevleri hakkında basına veya yayın organlarına bilgi veya demeç kim tarafından verilebilir?

Bakanın yetkili kılacağı görevli, illerde valiler veya yetkili kılacağı görevli.

Resmi belge, araç ve gereçleri iade etme zorunluluğu memurun ölümü halinde kimlere şamildir?

Memurun mirasçılarına da şamildir.

Memurun memurluğuna kanunlarda yazılı haller dışında son verilememesini ifade eden hak hangisidir?

Güvenlik hakkı (Madde 18).

Devlet memurlarının idari eylem ve işlemlerden dolayı müracaat ve şikayetleri nasıl yapılır?

Söz veya yazı ile en yakın amirden başlayarak silsile yolu ile şikayet edilen amirler atlanarak yapılır.

Memur hakkındaki uydurma suç isnat ve iftiralarında kamu davası açılmasını kim talep eder?

Merkezde memurun en büyük amiri, illerde valiler.

Memurların hizmeti aksatacak şekilde toplu olarak görevden çekilmeleri veya işi yavaşlatmaları yasak mıdır?

Evet, toplu eylem ve hareketlerde bulunma yasağı kapsamındadır (Madde 26).

Devlet memurlarının greve karar vermeleri veya greve katılmaları yasak mıdır?

Evet, grev yasağı bulunmaktadır (Madde 27).

Memurlar Türk Ticaret Kanununa göre Tacir veya Esnaf sayılacak faaliyette bulunabilirler mi?

Bulunamazlar, ticaret ve sanayi müesseselerinde görev alamazlar (Madde 28).

Memurun eşi veya reşit olmayan çocuğu yasaklanan ticari faaliyette bulunursa memur durumu ne kadar sürede bildirmelidir?

15 gün içinde bağlı olduğu kuruma bildirmekle yükümlüdür.

Hangi kuruluşların yönetim, denetim ve disiplin kurulları üyelikleri memurlar için ticaret yasağının dışındadır?

Yapı, kalkınma ve tüketim kooperatifleri, kamu kurumu niteliğindeki meslek kuruluşları ve yardım sandıkları.

Hediye alma yasağının kapsamını belirlemeye hangi kurul yetkilidir?

Kamu Görevlileri Etik Kurulu.

Gizli bilgileri açıklama yasağı memuriyetten ayrıldıktan sonra da devam eder mi?

Evet, yetkili bakanın yazılı izni olmadıkça açıklanması yasaktır.

657 sayılı Kanun'a göre kadrosuz memur çalıştırılabilir mi?

Hayır, kadrosuz memur çalıştırılamaz (Madde 33).

657 sayılı Kanun'un 36 ncı maddesinde tesis edilen kaç hizmet sınıfı vardır?

12 adet hizmet sınıfı vardır.

657 sayılı Kanun'da sayılan 12 hizmet sınıfı hangileridir?

Genel İdare, Teknik, Sağlık ve Yardımcı Sağlık, Eğitim ve Öğretim, Avukatlık, Din, Emniyet, Jandarma, Sahil Güvenlik, Yardımcı Hizmetler, Mülki İdare Amirliği, Milli İstihbarat Hizmetleri.

Mimar, mühendis, jeolog, fizikçi ve kimyagerler hangi hizmet sınıfına dahildir?

Teknik Hizmetler Sınıfı.

Tabip, diş tabibi, eczacı, ebe, hemşire ve biyologlar hangi hizmet sınıfındadır?

Sağlık Hizmetleri ve Yardımcı Sağlık Hizmetleri Sınıfı.

Polis, komiser, emniyet müdürü ve bekçiler hangi hizmet sınıfına dahildir?

Emniyet Hizmetleri Sınıfı.

Valiler, kaymakamlar ve maiyet memurları hangi hizmet sınıfındadır?

Mülki İdare Amirliği Hizmetleri Sınıfı.

Temizlik, aydınlatma, ısıtma, basit bakım ve yazı/dosya dağıtma işlerini görenler hangi sınıfa girer?

Yardımcı Hizmetler Sınıfı.

Ekli tabloda İlkokulu bitirenlerin memuriyete giriş derece ve kademesi nedir?

15. derece 1. kademe.

Ekli tabloda İlkokulu bitirenlerin yükselebileceği derece ve kademe sınırı nedir?

7. derecenin son kademesi.

Ekli tabloya göre Ortaokulu bitirenlerin göreve giriş derece ve kademesi kaçtır?

14. derece 2. kademe.

Ekli tabloya göre Liseyi bitirenlerin giriş derece ve kademesi ile yükselebileceği derece nedir?

Giriş: 13. derece 3. kademe; Yükselinebilecek: 3. derecenin son kademesi.

Ekli tabloya göre Lise dengi mesleki veya teknik öğrenimi bitirenlerin giriş derece/kademesi kaçtır?

12. derece 2. kademe.

Ekli tabloya göre 2 yıl süreli yüksek öğrenimi bitirenlerin göreve giriş derece ve kademesi nedir?

10. derece 2. kademe.

Ekli tabloya göre 4 yıl süreli yüksek öğrenimi bitirenlerin memuriyete giriş derece ve kademesi kaçtır?

9. derece 1. kademe.

Ekli tabloya göre 5 yıl süreli yüksek öğrenimi bitirenlerin göreve başlangıç derece ve kademesi kaçtır?

9. derece 2. kademe.

Ekli tabloya göre 6 yıl süreli yüksek öğrenimi bitirenlerin giriş derece ve kademesi kaçtır?

9. derece 3. kademe.

Avukatlık stajını açıkta iken ve memuriyette iken yapanlara kaç kademe ilerlemesi uygulanır?

Açıkta iken yapanlara 2 kademe, memuriyette iken yapanlara 1 kademe ilerlemesi verilir.

4 yıl süreli yükseköğrenim bitiren yüksek mühendis ve mimarlara giriş derece ve kademelerine ne ilave edilir?

Giriş derece ve kademelerine bir derece eklenir.

Teknik hizmetler sınıfında görev almak şartıyla jeolog, fizikçi, kimyager vb. fen lisansiyerlerine ne verilir?

Giriş derece ve kademelerine bir derece ilave edilir.

4 yıl ve daha fazla süreli yükseköğrenim gören tabip, diş tabibi, eczacı ve veterinerlere kaç derece verilir?

Giriş derece ve kademelerine bir derece eklenir.

Diyanet İşleri Başkanlığı teşkilatında görevli olup hafız oldukları tespit edilenlere ne verilir?

Bir derece yükselmesi verilir.

Emniyet hizmetleri sınıfına giren lise mezunlarının giriş derecelerine ne ilave edilir?

Bir derece ve bir kademe ilave edilir.

Yüksek öğrenim üstü master (yüksek lisans) derecesi almış olanlara ne kadar ilerleme uygulanır?

Bir kademe ilerlemesi.

Tıpta uzmanlık belgesi alanlara veya doktora yapan memurlara ne kadar derece yükselmesi verilir?

Bir derece yükselmesi uygulanır.

Master derecesi alıp 1 kademe ilerlemesinden yararlanan memur doktora yaparsa kaç kademe alır?

İki kademe ilerlemesi verilir.

Doktora üstü üniversite doçentliği unvanını memuriyette iken kazananlara kaç kademe ilave edilir?

İki kademe ilerlemesi (üniversitede görevli iken kazananlara bir derece).

Özel yarışma sınavı ile mesleğe alınan uzman/müfettiş yardımcıları yeterlik sınavını kazanınca ne verilir?

Bir derece yükselmesi uygulanır.

Memuriyette iken üst öğrenimi bitirenlerin intibakında süreler nasıl değerlendirilir?

Emsallerini aşmamak kaydıyla, başarılı hizmet sürelerinin her yılı bir kademe, her üç yılı bir derece hesabıyla ilave edilir.

Lise mezunu olup özel yükselme sınavlarında başarı gösterenler en çok hangi dereceye kadar yükselebilir?

1 inci derecenin son kademesine kadar.

Teknik Hizmetler sınıfına girenlerin memuriyet dışındaki serbest meslek sürelerinin ne kadarı değerlendirilir?

Tamamı ve geri kalan sürenin 3/4'ü (özel sektör süresi 12 yılı geçmemek üzere).

Avukatlık hizmetleri sınıfına girenlerin serbest avukatlıkta geçirdikleri sürenin ne kadarı değerlendirilir?

Sürenin 3/4'ü (12 yılı geçmemek şartıyla).

Özel okullarda öğretmenlik yaptıktan sonra MEB'e geçenlerin özel okuldaki hizmetlerinin ne kadarı sayılır?

Hizmet sürelerinin 2/3'ü (12 yılı geçmemek şartıyla).

Özel sektörde geçen hizmet sürelerinin intibakta değerlendirilebilecek azami sınırı kaç yıldır?

En fazla 12 yıldır.

Kademesinde 4. kademe aylığı alan ve son 8 yıl disiplin cezası almayan memura 37. madde uyarınca ne uygulanır?

Kazanılmış hak aylıkları kadro şartı aranmaksızın bir üst dereceye yükseltilir.

Genel olarak Devlet memuru olabilmek için kaç yaşını completed (tamamlamış) olmak gerekir?

18 yaşını completed etmiş (tamamlamış) olmak.

Bir meslek veya sanat okulunu bitirenler kazai rüşt kararı almak şartıyla en az kaç yaşında memur olabilir?

En az 15 yaşını doldurmuş olmak şartıyla.

Memuriyete girişte genel öğrenim şartı nedir?

Genel olarak ortaokulu bitirmek (istekli bulunmadığı takdirde ilkokulu bitirenler de alınabilir).

Aylık Gösterge Tablosunda 1. Derece 1. Kademenin gösterge rakamı kaçtır?

1320

Aylık Gösterge Tablosunda 1. Derecenin en yüksek (4.) kademe gösterge rakamı kaçtır?

1500

Aylık Gösterge Tablosunda 15. Derece 1. Kademe gösterge rakamı kaçtır?

500

Memur sınıfının dışında veya derecesinin altında bir görevde çalıştırılabilir mi?

Hiçbir memur sınıfının dışında ve sınıfının içindeki derecesinin altında bir derecenin görevinde çalıştırılamaz (Madde 45).

5 ve daha aşağı derecelerde memur bulunmaması halinde en çok kaç üst dereceden kadroya atama yapılabilir?

Kazanılmış hak aylık derecelerinin en çok 3 üst derecesinden fazla olmamak kaydıyla.

Atama yapılacak boş kadrolar kurumlarca nereye bildirilir?

Devlet Personel Başkanlığına (Madde 46).

Atama yapılacak boş kadro ilanları başvurma süresinin bitiminden en az kaç gün önce duyurulur?

En az 15 gün önce (Madde 47).

Kasten işlenen bir suçtan dolayı ne kadar süreyle hapis cezası alanlar memur olamazlar?

Bir yıl veya daha fazla süreyle hapis cezası alanlar (Madde 48).

İlan edilen Devlet memurluğu sınav sonuçları ne zamana kadar geçerlidir?

Müteakip sınav tarihine kadar geçerlidir (Madde 51).

Kurumlar çalıştırdıkları personele ait kadrolarda yüzde kaç oranında engelli çalıştırmak zorundadır?

% 3 oranında (Madde 53).

Engelli personel oranının hesaplanmasında hangi kadro sayısı dikkate alınır?

İlgili kurum veya kuruluşun (yurtdışı teşkilatı hariç) toplam dolu kadro sayısı (Madde 53).

Engelli personel açığı bulunan kurumlar sonraki yılın taleplerini ne zamana kadar bildirmelidir?

Her yılın Ekim ayının sonuna kadar (Madde 53).

Aday olarak atanan Devlet memurunun adaylık süresi en az ve en çok ne kadardır?

Bir yıldan az, iki yıldan çok olamaz (Madde 54).

Aday memurun adaylık süresi içinde başka kurumlara nakli yapılabilir mi?

Hayır, bu süre içinde başka kurumlara nakli yapılamaz (Madde 54).

Aday memurlar hangi eğitim aşamalarından geçmek zorundadır?

Temel eğitim, hazırlayıcı eğitim ve staj (Madde 55).