OB: Leadership+ Power

0.0(0)
studied byStudied by 0 people
0.0(0)
full-widthCall Kai
learnLearn
examPractice Test
spaced repetitionSpaced Repetition
heart puzzleMatch
flashcardsFlashcards
GameKnowt Play
Card Sorting

1/84

encourage image

There's no tags or description

Looks like no tags are added yet.

Study Analytics
Name
Mastery
Learn
Test
Matching
Spaced

No study sessions yet.

85 Terms

1
New cards

compatibility

khả năng tương thích

2
New cards

emphasize

nhấn mạnh

3
New cards

secure

đảm bảo

4
New cards

compliance

sự tuân thủ

5
New cards

agentic

sự táo bạo

6
New cards

conscientiousness

sự tận tâm

7
New cards

structure-initiating

thiết lập cấu trúc

8
New cards

initiating structure

cấu trúc khởi đầu

9
New cards

attainment

sự đạt được

10
New cards

understaffing

thiếu hụt nhân lực

11
New cards

determine

quyết định

12
New cards

contingency

ngẫu nhiên

13
New cards

empirical

bằng chứng

14
New cards

reinforce

củng cố

15
New cards

mirror

bắt chước

16
New cards

transactional

giao dịch

17
New cards

contingent reward

thưởng có điều kiện

18
New cards

egalitarianism

sự bình đẳng

19
New cards

intellectual stimulation

sự kích thích trí tuệ

20
New cards

facet

khía cạnh

21
New cards

affiliative

mang tính liên kết, kết nối

22
New cards

leadership succesion pipeline

danh sách nhân sự đc tin rằng có khả năng kế nhiệm

23
New cards

abdicate

đùn đẩy, nhường, từ chức

24
New cards

deviation

sự lệch lạc

25
New cards

transcend

chuyển giao

26
New cards

extraodinary

đặc biệt

27
New cards

discretion

sự tùy ý

28
New cards

coercion

sự ép buộc

29
New cards

security

sự an toàn

30
New cards

inherently

vốn đã

31
New cards

conferred

được trao cho

32
New cards

penalize

trừng phạt

33
New cards

coercive

mang tính cưỡng chế

34
New cards

comply

tuân theo

35
New cards

misconduct

hành vi sai trái

36
New cards

termination

sự chấm dứt, sa thải

37
New cards

demotion

sự giáng chức

38
New cards

public embarrassment

sự mất mặt

39
New cards

surveillance

giám sát

40
New cards

meet target

đạt kpi

41
New cards

subordinate

cấp dưới

42
New cards

abusive supervisor

cấp trên lạm quyền

43
New cards

retaliate

phản kháng

44
New cards

incentive

động lực, sự khích lệ

45
New cards

perpetuate

kéo dài

46
New cards

conservative

bảo thủ

47
New cards

imply

ngụ ý

48
New cards

high-ranking official

quan chức cấp cao

49
New cards

vulnerability

thiệt hại, sự trừng phạt

50
New cards

managerial

vai trò quản lý

51
New cards

entrenched

lạc hậu

52
New cards

charisma

sự cuốn hút

53
New cards

likability

sự dễ mến

54
New cards

emulate

bắt chước

55
New cards

breadth

chiều rộng

56
New cards

bottom line

lợi nhuận

57
New cards

facilitate

tạo điều kiện

58
New cards

whistle-blowing

tố giác sai phạm

59
New cards

confidential

bí mật, độc quyền

60
New cards

opportunistic

cơ hội (adj)

61
New cards

prosocial

tốt, tích cực

62
New cards

conform

hòa theo

63
New cards

exert

tạo ra, nỗ lực

64
New cards

conformity

sự tuân thủ

65
New cards

clash

xung đột

66
New cards

counterproductive work behavior

hành vi làm việc phản tác dụng (CWB)

67
New cards

escalate

leo thang

68
New cards

retain

giữ lại

69
New cards

thrive

nảy nở, diễn ra

70
New cards

lobbying

vận động, kích thích

71
New cards

coalition building

sự tham gia liên minh

72
New cards

substantial

đáng kể

73
New cards

broker

người môi giới, trung gian

74
New cards

substitute

sự thay thế

75
New cards

nonsubstitutability

sự không thể thay thế

76
New cards

possess

sở hữu

77
New cards

plentiful

dồi dào

78
New cards

exclusive

duy nhất, only

79
New cards

postulate

điều kiện căn bản

80
New cards

morale

tinh thần

81
New cards

inherent

tất yếu

82
New cards

ingratiation

sự lấy lòng, nịnh bợ

83
New cards

favoritism

sự thiên vị

84
New cards

tenure

nhiệm kì

85
New cards

destructive

mang tính phá hoại