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Eine Sammlung von Flashcards, die wichtige Konzepte und Begriffe aus der Betriebswirtschaftslehre zusammenfassen.
Name | Mastery | Learn | Test | Matching | Spaced | Call with Kai |
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Was sind die drei Sichtweisen der BWL?
Entscheidungsorientierte BWL, verhaltensorientierte BWL, innovationsorientierte BWL.
Was versteht man unter Opportunitätskosten?
Entgangener Nutzen durch die Entscheidung für eine Alternative und gegen eine andere.
Was bedeutet Satisficing Behaviour?
Setzen von Minimalzielen, wenn in Entscheidungen Informationen fehlen oder die Suche zu teuer ist.
Was ist ein Trade-Off in der BWL?
Abwägungsentscheidung zwischen unterschiedlichen Zielen, wenn nicht alles gleichzeitig möglich ist.
Was definiert die Erklärungsfunktion der BWL?
Die Beschreibung des Entscheidungsverhaltens von Menschen und Organisationen.
Was bringt die Gestaltungsfunktion der BWL?
Praktisch nützliche Verfahren zur besseren Entscheidungsfindung.
Was ist der Stakeholder-Ansatz?
Fokus auf die Belange der Stakeholder und deren Zusammenhang zur Wertschöpfung des Unternehmens.
Was unterscheidet die shareholdereine Orientierung von der stakeholderorientierten?
Die shareholderorientierte Sicht konzentriert sich auf die Ziele der Aktionäre, während die stakeholderorientierte auch andere Interessen berücksichtigt.
Was sind Produzentenrente und Konsumentenrente?
Produzentenrente ist der Gewinn pro verkauftem Produkt, Konsumentenrente ist die Differenz zwischen maximaler Zahlungsbereitschaft und dem Preis.
Wie kann ein Unternehmen Kundenwert schaffen?
Durch die Schaffung von Nutzen, der die Zahlungsbereitschaft übersteigt.
Was bedeutet Innovationsorientierte BWL?
Identifizierung und Umsetzung neuer Ideen zur Überwindung von Trade-Offs, um Mehrwert zu schaffen.
Was versteht man unter Social Entrepreneurship?
Unternehmerische Handlungen, die primär soziale Ziele verfolgen.
Wie wird ein Business Plan strukturiert?
Spezifikation der Zielkunden und deren Nutzen, Marktpotential, Finanzplanung und Teamstruktur.
Analyse von Cashflows, Gewinn- und Verlustrechnungen, Bilanzierung und Unternehmensbewertung.
Wie wird die Liquidität eines Unternehmens gemessen?
Durch den Liquiditätsgrad, der zeigt, wie gut kurzfristige Verbindlichkeiten gedeckt sind.
Was beschreibt die SWOT-Analyse?
Stärken, Schwächen, Chancen und Risiken eines Unternehmens.
Was ist die Bedeutung der strategischen Perspektive in der BWL?
Die Erstellung und Anpassung von Strategien zur maximalen Wertschöpfung für Stakeholder.
Was ist „Working Capital“ in der BWL?
Die Differenz zwischen Umlaufvermögen und kurzfristigen Verbindlichkeiten.
Wie definieren Unternehmen ihren Erfolg?
Durch die Schaffung von Wert für Stakeholder und langfristige strategische Positionierung.
Was ist der Unterschied zwischen interner und externer Rechnungslegung?
Interne Rechnungslegung dient zur internen Entscheidungsfindung, externe zur gesetzlichen Berichterstattung.
Wie fördern Unternehmen Innovationen?
Durch eine unterstützende Unternehmenskultur, flexible Strukturen und Ressourcen für kreative Prozesse.
Was besagt das Konzept der Wertschöpfung?
Den Grad, in dem ein Unternehmen durch seine Aktivitäten wirtschaftlichen, sozialen oder ökologischen Nutzen generiert.
Was sind die Anforderungen an eine erfolgreiche Personalpolitik?
Die Förderung der Mitarbeiterzufriedenheit, Motivation und kontinuierliche Weiterentwicklung.