Revision des notes du cours

Ces flashcards sont conçues pour aider à réviser des concepts clés abordés lors des cours.

idéo-moteur

Un mouvement ou comportement résultant de processus cognitifs implicites.

motivation

Un ensemble de processus qui activent et orientent le comportement.

agression

Un comportement visant à nuire ou à blesser autrui.

consentement

Accord donné par une personne pour participer à une activité, souvent de nature sexuelle.

maltraitance

Traitement cruel ou négligent d'une personne.

exploitation

Utilisation abusive du pouvoir ou de l'autorité pour obtenir des avantages.

pornographie

Représentation explicite d'activités sexuelles, souvent pour le plaisir.

développement durable

État de développement qui répond aux besoins du présent sans compromettre les capacités des générations futures.

hiérarchie

Système d'organisation où des individus ou groupes sont classés en fonction de leur pouvoir ou autorité.

inclusion

Processus par lequel on garantit que tous les individus aient accès aux mêmes ressources et opportunités.

ségrégation

Séparation des individus en fonction de critères spécifiques, souvent liés à la race ou à la classe sociale.

nerf

Tissu conjonctif transportant des signaux neuropathy entre le cerveau et le corps.

maladie

État pathologique affectant le fonctionnement normal d'un organisme.

stress

Réaction de l'organisme face à des situations perçues comme menaçantes.

sociaux

Relatif aux interactions ou relations entre les individus au sein d'une société.

normes

Règles ou standards de comportement attendus dans une société.

influence

Capacité ou pouvoir d'affecter les pensées ou actions d'autres personnes.

discours

Élocution formelle sur un sujet particulier.

médiation

Processus par lequel un tiers aide à résoudre une dispute entre deux parties.

exclusion

Action de laisser une personne ou un groupe en dehors d'un ensemble.

réseau

Groupe interconnecté d'individus ou d'organisations.

valeurs

Croyances fondamentales qui guident le comportement et la prise de décision.

répétition

Action de faire quelque chose plusieurs fois, souvent pour l'apprentissage.

comportement

Action ou manière d'agir d'un individu.

ouverture

Attitude positive envers de nouvelles expériences ou idées.

réflexion

Action de penser attentivement à quelque chose.

paternalisme

Pratique qui consiste à priver une personne de sa liberté au nom de son bien-être.

stratégie

Plan d'action conçu pour atteindre un objectif particulier.

adaptation

Capacité d'un individu ou d'un groupe à s'ajuster à des circonstances changeantes.

conflit

Avoir des divergences d'opinion ou des intérêts opposés.

performance

Niveau d'accomplissement ou d'exécution d'une tâche.

résilience

Capacité à se remettre d'événements difficiles.

confrontation

Action de faire face à un défi ou à une opposition.

démocratie

Système de gouvernement où le pouvoir est détenu par le peuple.

réputation

Opinion générale que les autres se font d'une personne ou d'une organisation.

dynamique

Forces qui stimulent le changement ou le développement.

contexte

Ensemble des circonstances qui entourent un événement ou une situation.

transparence

Clarté dans la communication des informations.

protection

Mesures prises pour assurer la sécurité ou le bien-être.

réciprocité

Principe selon lequel les actions d'une personne entraînent des réponses similaires des autres.

individu

Une personne considérée dans son unicité.

communauté

Groupe de personnes partageant des caractéristiques communes.

interaction

Action réciproque entre deux ou plusieurs entités.

instrumentalisation

Utilisation d'un sujet ou d'une personne à des fins spécifiques.

socialisation

Processus par lequel les individus apprennent et intègrent les normes et valeurs de leur société.

égalité

État de tous les individus ayant les mêmes droits et opportunités.

diversité

Caractère d'un ensemble composé d'éléments variés.

justice

Principe moral de traitement équitable.

éthique

Étude des principes moraux qui régissent le comportement humain.

éducation

Processus d'apprentissage qui transmet des connaissances, des valeurs et des compétences.

infrastructure

Structures de base nécessaires au fonctionnement d'une société.

soutien

Aide ou assistance fournie à quelqu'un.

réflexivité

Capacité à réfléchir sur ses propres actions et pensées.

bien-être

État d'un individu se sentant bien sur le plan physique et mental.

coopération

Travail collectif vers un objectif commun.

communication

Processus de partage d'informations entre individus.

opportunité

Condition favorable à la réalisation d'un objectif.

patrimoine

Héritage culturel ou historique transmis d'une génération à l'autre.

normes sociales

Règles tacites dictant le comportement attendu dans une société.

déviance

Comportement qui s'écarte des normes établies.

conscience

État de connaissance de soi et de son environnement.

responsabilité

Obligation de rendre compte de ses actions.

divulgation

Action de rendre des informations disponibles au public.

transmission

Processus de passage d'informations ou de traditions d'une génération à une autre.

membre

Individu faisant partie d'un groupe ou d'une organisation.

préjugé

Opinion ou jugement formé à l'avance, souvent sans connaissance adéquate.

société

Groupe d'individus vivant ensemble dans un ordre organisé.

influence

Capacité de façonner les opinions ou les comportements des autres.

mentorat

Relation d'apprentissage entre une personne expérimentée et un novice.

étude

Examen détaillé d'un sujet particulier.

perspective

Point de vue ou angle d'approche sur un sujet.

ressource

Source de richesse ou d'aide.

éthique

Philosophie qui traite des questions de morale.

identité

Concept qui désigne les caractéristiques et attributs d'une personne ou d'un groupe.

responsabilité sociale

Obligation des entreprises ou des individus d'agir dans l'intérêt de la société.

innovation

Introduction de nouvelles idées ou méthodes.

débat

Discussion organisée sur un sujet controversé.

dimension

Aspect ou caractéristique d'une situation ou d'un objet.

transformation

Changement significatif dans la forme ou la structure.

intervention

Action menée pour modifier ou améliorer une situation.

réseau

Système d'interconnexion entre individus ou organisations.

alliance

Association ou accord entre parties dans un but commun.

évaluation

Analyse visant à juger de la valeur ou de l'efficacité d'un programme ou d'une action.

gouvernance

Processus de prise de décisions au sein d'une organisation ou d'un gouvernement.

symptôme

Signe indiquant la présence d'une condition particulière.

attribution

Action d'attribuer un certain caractère ou une responsabilité à quelque chose.