Déontologie

Qu’est-ce que l’éthique ?

L’éthique est une réflexion visant à déterminer comment être et agir au mieux pour vivre ensemble. Elle implique une tension entre le souhait et le devoir, une réflexion, un questionnement des capacités, une organisation du contenu normatif (règles, morale, valeurs) et une prise de décision.

Quand y a-t-il un enjeu éthique ?

Il y a un enjeu éthique lorsque des valeurs ou des principes moraux sont remis en question.

Qu’est-ce qu’une valeur morale ?

Une valeur morale est un idéal essentiel à suivre. Exemples : responsabilité individuelle, justice, générosité, sécurité.

Sur quoi repose l’éthique ?

L’éthique repose sur notre système de valeurs.

Quels sont des exemples de questionnements éthiques en santé et dans la société ?

L’aide à mourir, la peine de mort, la diffusion des données personnelles et l’utilisation des données, l’IVG, la sélection du patient à soigner pendant une crise sanitaire ou encore les techniques robotiques d’aide à la personne.

Quels sont les éléments impliqués dans l’éthique ?

L’éthique implique une tension entre le souhait et le devoir, une réflexion, un questionnement des capacités, une organisation du contenu normatif (règles, morale, valeurs) et une prise de décision.

Quelle est la définition générale de l’éthique et de la morale ?

L’éthique et la morale peuvent être définies comme un ensemble de règles de conduite socialement considérées comme bonnes. Elles renvoient notamment aux notions de bien et de mal, de devoir-être général et d’injonctions.

Quelle est la différence générale entre morale et éthique ?

La morale est générale et influencée par l’histoire, la culture et la religion. L’éthique est particulière : elle se réfère à des situations spécifiques, formule des recommandations plutôt que des injonctions et suscite un questionnement sur les règles.

Quelles sont les caractéristiques de la morale ?

La morale est générale, influencée par l’histoire, la culture et la religion, et repose notamment sur des notions de bien, de mal et de devoir-être général.

Quelles sont les caractéristiques de l’éthique par rapport à la morale ?

L’éthique est particulière et s’applique à des situations spécifiques. Elle formule des recommandations plutôt que des injonctions et conduit à questionner les règles.

Quelle différence peut-on faire entre une règle morale générale et un questionnement éthique ?

Une règle morale peut considérer le mensonge comme immoral de manière générale. L’éthique peut cependant amener à considérer qu’un mensonge peut être bénéfique dans une situation spécifique.

Quelle est la définition de l’éthique selon Ricoeur ?

Pour Ricoeur, l’éthique est la « visée de la vie bonne avec et pour autrui, dans des institutions justes ».

Que signifie la définition de Ricoeur pour l’éthique ?

Elle signifie que l’éthique doit tenir compte des autres ainsi que d’un ordre extérieur, notamment la loi et l’environnement institutionnel.

Qu’est-ce que l’éthique dans le contexte de la santé ?

C’est le fait de questionner un acte médical sous l’angle des valeurs et de dépasser une logique d’action purement technique.

Quel est le rôle de la HAS dans le domaine de l’éthique en santé ?

La Haute Autorité de Santé s’assure que les choix de santé publique et les pratiques médicales respectent notamment la dignité humaine, l’équité et le bien-être des patients.

Quelle loi est mentionnée concernant la réflexion des institutions sur les questions éthiques en santé ?

La loi n° 2002-303 est mentionnée concernant la réflexion des institutions sur les questions éthiques imposées par la loi.

Qu’est-ce que l’ANESM ?

L’ANESM est l’Agence nationale de l’évaluation et de la qualité des établissements et services sociaux et médico-sociaux, notamment les EHPAD et les MECS.

Depuis quand l’éthique professionnelle est-elle considérée comme un domaine relativement récent ?

L’éthique professionnelle est présentée comme relativement récente, avec notamment la création du Comité Consultatif National d’Éthique en 1983.

Qu’est-ce que l’éthique professionnelle ?

L’éthique professionnelle est la réflexion de l’individu sur sa pratique en fonction de ses propres valeurs. Elle implique un engagement personnel.

Quels principes sont impliqués dans l’éthique professionnelle ?

Le jugement, la responsabilité, l’autonomie et la liberté.

Comment l’éthique professionnelle est-elle réfléchie dans le cadre professionnel ?

Elle se réfléchit collectivement.

Pourquoi la mise sous contention peut-elle constituer un problème éthique ?

Chez une personne âgée atteinte d’un trouble neurocognitif et risquant de se mettre en danger, la contention peut créer une tension entre la sécurité imposée et la liberté de la personne. La situation nécessite une discussion entre différents professionnels de santé.

Pourquoi l’expérience et le vécu sont-ils importants dans une réflexion éthique ?

L’expérience et le vécu participent à la manière dont une situation est comprise et dont une décision éthique est réfléchie.

Quelles sont les deux sources de l’éthique professionnelle selon Pédinielli et Rouvier ?

L’éthique professionnelle comporte deux sources : l’éthique personnelle et le cadre déontologique.

Qu’est-ce que la déontologie selon Godin (2004) ?

La déontologie est une discipline « traitant des devoirs à remplir dans un secteur déterminé d’activité ».

Qu’est-ce que la déontologie dans le domaine professionnel ?

C’est un ensemble de devoirs et de règles décrétés par les membres d’un ordre, d’associations ou de syndicats de professionnels. Pour les psychologues, la profession est notamment organisée autour de syndicats.

Quelle est la différence fondamentale entre éthique et déontologie ?

La déontologie correspond à des règles préétablies, tandis que l’éthique consiste à réfléchir sur ces règles et intervient notamment lorsque la déontologie ne permet pas de répondre à une situation spécifique.

Quand l’éthique intervient-elle par rapport à la déontologie ?

L’éthique intervient lorsque la déontologie ne permet pas de répondre clairement à une situation spécifique. Elle permet alors de réfléchir aux règles et à leur application dans le contexte particulier.

Quel est le rapport entre éthique et règles déontologiques ?

L’éthique est une réflexion sur les règles de la déontologie, tandis que la déontologie établit des règles et devoirs professionnels préalables.

Quel problème éthique peut se poser concernant l’information de la famille d’un patient en fin de vie ?

Il peut y avoir un conflit entre l’idée que la situation est une fatalité et qu’informer serait donc inutile, et le droit du patient à l’information et aux choix concernant sa situation.

Quels problèmes éthiques peuvent être liés au diagnostic précoce de la maladie d’Alzheimer ?

Le diagnostic précoce peut avoir pour objectif de permettre un accompagnement, mais il pose aussi des problèmes liés à l’absence de traitement et au risque d’isolement du malade.

Quel problème éthique peut poser la découverte d’une tumeur chez un patient après une tentative de suicide ?

La découverte d’une tumeur après une tentative de suicide peut poser des questions concernant les informations à transmettre, la protection du patient et la manière de prendre en compte les différents enjeux médicaux et éthiques.

Que signifie la citation de Guyomard (1998) sur l’éthique ?

Pour Guyomard, toute action humaine, décision ou jugement comporte une dimension éthique, qu’on le sache ou non. L’éthique interroge notamment le sens et l’interprétation des lois, au-delà de la morale, de la déontologie ou du simple respect du droit.

Quelle est l’idée centrale de Guyomard (1998) concernant l’éthique et la loi ?

Même si la loi impose des règles, l’éthique permet d’interroger le sens et l’interprétation de ces règles. Toute action humaine comporte donc une dimension éthique.

Quand le premier Code de déontologie des psychologues a-t-il été codifié en France ?

En 1996, le Code de déontologie a été codifié en France par la SFP, l’AEPU et l’ANOP.

Quelles organisations ont codifié le Code de déontologie des psychologues en 1996 ?

La Société Française de Psychologie (SFP), l’Association des Enseignants-chercheurs en Psychologie des Universités (AEPU) et l’Association Nationale des Organisations de Psychologues (ANOP).

Quand le Code de déontologie a-t-il été révisé par le GIRéDéP ?

En 2012, le Code de déontologie a été révisé par le GIRéDéP, Groupe Interorganisationnel pour la Réglementation de la Déontologie des Psychologues.

Quand le Code de déontologie actuel a-t-il été révisé ?

En 2021, le Code de déontologie a été révisé par le CERéDéPsy, Construire Ensemble la Réglementation de la Déontologie des Psychologues.

Qu’est-ce que le Code de déontologie des psychologues ?

Le Code de déontologie est un ensemble de règles et de devoirs professionnels pour les psychologues, qui s’appliquent à toutes leurs activités : praticien, chercheur, enseignant, etc.

Les étudiants en psychologie sont-ils concernés par le Code de déontologie ?

Oui. Les étudiants sont soumis au Code de déontologie, notamment dans le cadre de leurs stages.

Quels sont les six grands principes du psychologue dans le Code de déontologie ?

1. Respect des droits fondamentaux de la personne ; 2. respect de la vie privée, du secret professionnel et de la confidentialité ; 3. intégrité et probité ; 4. compétence ; 5. responsabilité et autonomie ; 6. rigueur et respect du cadre d’intervention.

Que signifie le principe de respect des droits fondamentaux de la personne ?

Le psychologue doit respecter les droits fondamentaux des personnes, notamment leur dignité, leur liberté et leur protection. Il doit notamment rechercher un consentement éclairé et informé et prendre en considération l’individu singulier dans son contexte.

Pourquoi le consentement éclairé et informé est-il important pour le psychologue ?

Il permet de respecter les droits fondamentaux, la liberté et la singularité de la personne en lui permettant de comprendre et d’accepter ce qui la concerne.

Que signifie le principe de respect de la vie privée, du secret professionnel et de la confidentialité ?

Le psychologue est soumis à une obligation de discrétion et doit garantir le secret professionnel et la confidentialité dans ses conditions d’exercice.

Pourquoi la confidentialité est-elle importante dans la relation avec le psychologue ?

Elle favorise le sentiment de liberté d’expression et permet à la personne de pouvoir parler dans un cadre protégé.

À quoi faut-il faire attention concernant les informations identifiantes dans un rapport de stage ?

Il faut éviter de transmettre des informations permettant d’identifier inutilement une personne et sélectionner uniquement les informations pertinentes pour améliorer sa prise en charge.

Qu’est-ce que le secret professionnel ?

Le secret professionnel est une obligation encadrée juridiquement qui impose au professionnel de ne pas divulguer certaines informations obtenues dans le cadre de son activité.

Quel article du Code pénal encadre le secret professionnel ?

L’article 226-13 du Code pénal encadre le secret professionnel.

Dans quelle situation le secret professionnel peut-il être levé concernant un projet de tentative de suicide ?

Le cours donne l’exemple d’une confession concernant un projet de tentative de suicide pouvant conduire à transmettre l’information au médecin traitant.

Dans quel cas la connaissance d’un crime peut-elle justifier une levée du secret professionnel ?

La levée peut être envisagée en cas de connaissance d’un crime dont il est encore possible de prévenir ou de limiter les effets, ou lorsque les auteurs sont susceptibles de commettre de nouveaux crimes qui pourraient être empêchés.

Que prévoit l’article 434-3 du Code pénal concernant certaines situations de maltraitance ?

Il concerne notamment la connaissance de privations, de mauvais traitements ou d’atteintes sexuelles infligés à un mineur de moins de 15 ans ou à une personne qui n’est pas en mesure de se protéger en raison de son âge, d’une maladie, d’une infirmité, d’une déficience physique ou psychique ou d’un état de grossesse.

Que signifie le principe d’intégrité et de probité du psychologue ?

Le psychologue ne doit pas exploiter une relation professionnelle à des fins personnelles, religieuses, sectaires, politiques ou pour tout autre intérêt idéologique. Il doit également prendre en compte les utilisations qui pourraient être faites de ses interventions ou de ses écrits par des tiers.

Pourquoi le psychologue doit-il prendre en compte l’utilisation possible de ses écrits par des tiers ?

Parce que ses interventions, rapports ou résultats peuvent être réutilisés dans d’autres contextes et avoir des conséquences pour la personne concernée.

Que faut-il éviter d’indiquer dans un rapport concernant un test de QI ?

Le score brut ne doit pas être inscrit. Il faut plutôt apporter les précisions nécessaires sur les conditions de passation du test, les éventuelles distractions et l’état du patient.

Que signifie le principe de compétence ?

Le psychologue doit connaître ses compétences spécifiques et connaître ses limites.

Pourquoi la connaissance de ses limites est-elle importante pour le psychologue ?

À la sortie de la formation, les psychologues n’ont pas tous les mêmes expériences ni les mêmes compétences. Ils doivent donc connaître leurs limites afin d’exercer de manière adaptée.

Pourquoi l’implication personnelle doit-elle être distinguée dans la compréhension de l’autre ?

Le psychologue doit être capable de distinguer ce qui relève de sa propre implication personnelle de ce qui appartient à la situation et à la personne qu’il accompagne.

Que signifie le principe de responsabilité et d’autonomie ?

Le psychologue est responsable, en toute autonomie, du choix et de l’application de ses modes d’intervention, des méthodes ou techniques qu’il conçoit et met en œuvre, ainsi que des avis qu’il formule.

Pourquoi ne faut-il pas se fier au résultat d’un seul test psychologique ?

Le psychologue doit exercer sa responsabilité et son jugement professionnel : un résultat de test ne doit pas être interprété isolément.

Que signifie le principe de rigueur et de respect du cadre d’intervention ?

Les dispositifs méthodologiques mis en place doivent répondre aux objectifs de l’intervention et uniquement à ceux-ci. Les méthodes choisies doivent pouvoir être expliquées de manière raisonnée et adaptée à l’interlocuteur, et leurs fondements théoriques et méthodologiques doivent pouvoir être argumentés et discutés avec les pairs.

Pourquoi les méthodes du psychologue doivent-elles pouvoir être explicitées et argumentées ?

Le psychologue doit pouvoir justifier de manière raisonnée ses méthodes et leurs fondements théoriques et méthodologiques, auprès des personnes concernées comme auprès de ses pairs.

Quelles sont les principales activités professionnelles couvertes par le Code de déontologie ?

L’exercice professionnel, comprenant la définition de la profession, les conditions d’exercice, les modalités techniques, les relations avec les pairs et la diffusion de la psychologie ; la formation des psychologues ; et la recherche en psychologie.

Quels éléments déontologiques sont particulièrement importants dans la recherche en psychologie ?

L’utilisation de méthodes scientifiques, la confidentialité des données et le consentement libre et éclairé des participants.

Pourquoi les personnes vulnérables posent-elles une question particulière dans la recherche en psychologie ?

Les personnes vulnérables nécessitent une attention particulière afin que leur participation à une recherche respecte leurs droits et leur protection.

Qu’est-ce qu’une cover story en recherche ?

Une cover story est un scénario fictif présenté volontairement par des chercheurs aux participants afin de masquer le véritable objectif d’une expérience.

Quels sont les principaux comités d’éthique et de déontologie mentionnés dans le cours ?

Le CNCDP (Comité National Consultatif de Déontologie des Psychologues), le CPP (Comité de Protection des Personnes) et le CERGA (Comité d’Éthique pour la Recherche Grenoble Alpes).

Quel est le rôle général des comités d’éthique et de déontologie ?

Ils permettent d’interroger les pratiques et les valeurs afin de protéger les personnes.

Qu’est-ce que le CNCDP ?

Le CNCDP est le Comité National Consultatif de Déontologie des Psychologues. Il concerne notamment les questions relatives à l’exercice professionnel et à la déontologie des psychologues.

Qu’est-ce que le CPP ?

Le CPP est le Comité de Protection des Personnes. Il intervient notamment dans les recherches interventionnelles et peut être présent au niveau des CHU.

Sur quoi le CPP s’interroge-t-il dans une recherche interventionnelle ?

Il s’interroge notamment sur la pertinence du traitement et sur la définition de l’objectif de la recherche.

Qu’est-ce que le CERGA ?

Le CERGA est le Comité d’Éthique pour la Recherche Grenoble Alpes.

Quel est l’objectif des comités d’éthique et de déontologie vis-à-vis des personnes ?

Ils cherchent à protéger les personnes en interrogeant les pratiques professionnelles et les valeurs qui les sous-tendent.

Quels sont les principaux objectifs du Code de déontologie des psychologues ?

Le Code de déontologie vise la protection du patient et du psychologue, l’élaboration et le maintien d’une relation de confiance, le respect des droits fondamentaux et la garantie d’une pratique professionnelle adaptée et raisonnée.

Quelle est la différence entre éthique personnelle, éthique professionnelle et déontologie ?

L’éthique personnelle correspond aux valeurs et réflexions propres à l’individu ; l’éthique professionnelle consiste à réfléchir à sa pratique en fonction de ces valeurs, collectivement dans le cadre professionnel ; la déontologie correspond aux règles et devoirs professionnels préétablis.

Comment éthique et déontologie peuvent-elles être complémentaires ?

La déontologie fournit un cadre de règles préétablies, tandis que l’éthique permet de réfléchir à leur sens et à leur application dans des situations particulières lorsque les règles ne suffisent pas.

Pourquoi peut-on dire qu’il n’existe pas de sujet sans éthique selon Guyomard ?

Parce que toute action, toute décision et tout jugement humain comportent une dimension éthique, même lorsque celle-ci n’est pas explicitement prise en compte.

Quel est le lien entre le Code de déontologie et la pratique du psychologue ?

Le Code de déontologie encadre toutes les activités du psychologue et lui fournit des règles et devoirs professionnels destinés à protéger les personnes, leurs droits et la relation de confiance.

Quels sont les quatre grands principes à retenir de l’éthique professionnelle ?

Le jugement, la responsabilité, l’autonomie et la liberté.

Quels sont les trois éléments à retenir concernant le secret professionnel ?

Il est juridiquement encadré, il garantit la confidentialité nécessaire à la relation professionnelle et il existe des situations prévues par la loi dans lesquelles certaines informations doivent ou peuvent être transmises.

Quels sont les trois grands axes à retenir pour comprendre la déontologie ?

La déontologie correspond à des devoirs et règles professionnels préétablis ; elle encadre les différentes activités du psychologue ; elle vise notamment la protection des personnes, le respect de leurs droits et une pratique professionnelle adaptée et raisonnée.