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馃彮 ADMINISTRACI脫N INDUSTRIAL
1. 脕reas Fundamentales de la Empresa
Industrial: Transformaci贸n de materias primas en productos.
Recursos Humanos: Gesti贸n del talento humano alineado con la estrategia.
Finanzas: Optimizaci贸n de recursos econ贸micos y toma de decisiones financieras.
Mercadotecnia: Identificaci贸n de necesidades del mercado y creaci贸n de valor.
2. 脕rea Industrial
Definici贸n: Actividad enfocada en transformar materias primas.
Funciones del administrador industrial:
Coordinar operaciones de producci贸n, transformaci贸n y transporte.
Evoluci贸n de la industria:
3. Recursos Humanos
Objetivo: Alinear metas personales con la estrategia empresarial.
Procesos clave:
Planeaci贸n, reclutamiento, selecci贸n, inducci贸n
Capacitaci贸n, evaluaci贸n del desempe帽o, remuneraci贸n
Desarrollo profesional, retenci贸n de talento
An谩lisis de puesto:
Evaluaci贸n de funciones y requisitos
Descripci贸n del puesto: contenido, ambiente, condiciones
Especificaci贸n del puesto: requisitos m铆nimos
Impacto tecnol贸gico:
Automatizaci贸n de procesos
Uso de IA en selecci贸n y capacitaci贸n
4. Finanzas
Meta principal: Maximizar la riqueza de los accionistas.
Funciones del administrador financiero:
B煤squeda de ingresos (operacionales y financieros)
Organizaci贸n y gesti贸n de fondos
Manejo de riesgos
Maximizaci贸n de rentabilidad
Gesti贸n de financiamientos
5. Mercadotecnia
Definici贸n (Kotler): Ciencia y arte de crear valor para satisfacer necesidades.
Funciones:
Investigaci贸n de mercado y competencia
Desarrollo de estrategias
Promoci贸n de ventas y comunicaci贸n
Marketing digital:
Medici贸n, personalizaci贸n, visibilidad
Fidelizaci贸n, comunidad, incremento de ventas
Optimizaci贸n en tiempo real
6. 脡tica Empresarial
Definici贸n: Estudio de cuestiones morales en los negocios.
Principios del Pacto Mundial:
Derechos humanos
Normas laborales
Medio ambiente
Anticorrupci贸n
7. Objetivos de Desarrollo Sostenible (ODS)
Ejemplos clave:
Fin de la pobreza, educaci贸n de calidad, igualdad de g茅nero
Producci贸n responsable, acci贸n por el clima, paz y justicia
8. Perfil del Administrador Industrial
Capacidades:
Dise帽ar, ejecutar y controlar estrategias en producci贸n, marketing, RH y finanzas
Competencias transversales:
An谩lisis de problemas, trabajo en equipo, adaptaci贸n al cambio, logro de objetivos
9. Inteligencia de Negocios (BI)
Definici贸n: Herramientas tecnol贸gicas para tomar decisiones basadas en datos.
Beneficios:
Mejora de resultados, visibilidad financiera, reducci贸n de ineficiencias
Eliminaci贸n de fraude, aumento de productividad
Proveedores l铆deres: SAP, SAS, IBM, Oracle, Microsoft
10. Emprendimiento
Definici贸n: Dise帽o e implementaci贸n de ideas innovadoras.
Tipos:
Empresarial: con fines de lucro y responsabilidad social
Social: valor social + retorno econ贸mico
Cultural: vinculado a arte y cultura
Intraemprendimiento: innovaci贸n dentro de una empresa existente
Ejemplo de intraemprendimiento: Redise帽o de procesos internos
11. Design Thinking
Fases:
Empat铆a: entender necesidades reales
Definici贸n del problema
Ideaci贸n de soluciones
Prototipado
Pruebas de aceptaci贸n
12. Plan de Negocios
Etapas:
Generaci贸n de idea
Evaluaci贸n de viabilidad
Elaboraci贸n del plan
Puesta en marcha
Funciones:
Facilita financiamiento
Define alcance y proyecci贸n
Eval煤a factibilidad