Fotografik Hafıza

  • Tanım: Görsel bilgileri sözel bilgiler ile birleştirerek akılda tutmaya dayanan bir hafıza türüdür. İnsanlar somut nesneleri, soyut kavramlara göre akılda tutma konusunda daha başarılıdır.
  • Öğrenme Yöntemi: Somut verileri ezberlemek yerine tablolar ve şemalar kullanarak hızlı ve kalıcı öğrenme sağlanabilir.

İSG Tarihçesi

Antik Dönem

  • Heredot: İşçilere yeterli besin sağlanması gerektiğini belirtmiştir.
  • Aristo: Gladyatörler için diyet önermiştir.
  • Hipokrat: İlk kez kurşunun zararlı etkilerini tanımlamıştır.
  • Galen: Hastalıkların çevre faktörüne olan etkisine dikkat çekmiştir.
  • Platoni: Çalışma pozisyonlarının yol açtığı bozuklukları incelemiştir.
  • Juvenal: Demircilerde göz rahatsızlıklarını ve ayakta çalışma dolayısıyla varis oluşumunu ele almıştır.
  • Pliny: Tozun zararları ve maske kullanımı ile ilgili önerilerde bulunmuştur.
  • Paracelsus: Toksikoloji alanında "her madde zehirdir" tezini savunmuştur.
  • Percival Pott: Baca temizleyicilerinde görülen ilk mesleki kanser vakalarını rapor etmiştir.
  • Nicander: Kurşun koliği ve kurşun anemisi üzerine çalışmaları vardır.

Normlar Hiyerarşisi

  • Anayasa: Temel hak ve özgürlüklerle ilgili uluslararası anlaşmaların korunmasında esastır.
  • Kanun/Ohal kararları: Uygulama ve yönetmeliklerin temelini oluşturur.
  • Cumhurbaşkanlığı Kararnamesi: Yürütmeye ait kararları içerir.
  • Yönetmelikler ve Tebliğler: Uygulamanın detaylarını düzenler.

Hukuk Sistemleri

Dört Ana Hukuk Sistemi

  • Kita/Kara Avrupası Hukuk Sistemi (Roma-Germen): Yazılı hukuk esastır, içtihat hukuku yardımcı kaynak niteliğindedir.
  • Anglosakson (Common Law) Hukuk Sistemi: İngiltere'de gelişmiştir, Roma hukukunu benimsememiştir.
  • İslam Hukuk Sistemi: Fıkıh, inançların gereklerine göre düzenlenmiş hukuki emirlerdir.
  • Sosyalist Hukuk Sistemi: Marksizm-Leninizm ilkelerine dayanır, sınıfsız toplum hedefler.

Hukukun Kaynakları

Yazılı ve Yazısız Kaynaklar

  • Yazılı Kaynaklar: Anayasa, uluslararası antlaşmalar, normlar.
  • Yazısız Kaynaklar: Örf ve âdet hukuku.
  • Yardımcı Kaynaklar: Öğreti ve yargı kararları.

Hukuk Kuralları Tasnifi

  • Emredici Kurallar: Aksine davranışın mümkün olmadığı bağlayıcı kurallar.
  • Tanımlayıcı Kurallar: Hukuksal kavramların yasal unsurlarını belirtir.
  • Tamamlayıcı Kurallar: Tarafların iradeleriyle değiştirilebilen kurallar.
  • Yorumlayıcı Kurallar: Hükümlerin nasıl yorumlanması gerektiğini belirler.

Hukukun Dalları

  • Kamu Hukuku: Anayasa, ceza, idare hukuku.
  • Özel Hukuk: Medeni, borçlar hukuku.
  • Karma Hukuk: İşyeri hekimliği, havacılık hukuku.

Koruyucu Sağlık Hizmetleri

  • Birincil Koruma: Hastalıklardan korunmak için işe giriş sağlık muayeneleri.
  • İkincil Koruma: Hastalık durumunda erken tanı ve tedavi.
  • Üçüncül Koruma: Sakatlıkları en aza indirmek için rehabilitasyon.

Kontrol Hiyerarşisi

  • Tehlike Ortadan Kaldırma: Tehlikeli unsurların tamamen ortadan kaldırılmasıdır.
  • Değiştirme: Tehlikeli materyalin daha az tehlikeli ile değiştirilmesidir.
  • Mühendislik Kontrolleri: Çalışanları tehlikeden izole etme.
  • İdari Kontroller: Çalışma şekillerinde değişiklik yapılmasıdır.
  • KKD (Kişisel Koruyucu Donanımlar): Çalışanların koruma altına alınmasıdır.

İş Sağlığı ve Güvenliği Yöntemleri

Korunma Yöntemleri

  1. Kaynağa Yönelik Korunma: Örnek, toz yayılımının önlenmesi.
  2. Ortam Yönelik Korunma: Havalandırma, aydınlatma donanımı.
  3. Kişisel Koruyucu Donanım: KKD kullanılması gerektiğinde.

İş Kazası Sonrası Maliyetler

Maliyetlerin Kategorileri

  • Dolaysız Maliyetler: Tazminatlar, ilk tedavi ve sağlık giderleri.
  • Dolaylı Maliyetler: Verim kaybı, prestij kaybı, medya baskısı.

Sözleşme ve Protokoller

  • Sözleşme: Uluslararası antlaşmaları bağlayıcı nitelikteki ilkeler.
  • Protokol: Sözleşmeleri tamamlayan ve bağlayıcı nitelikteki anlaşmalar.
  • Tüzük: Üyeler için bağlayıcı olan düzenlemeler.
  • Direktif: Üyelerin ulusal mevzuatında uygulanacak yöntemler.

Yönetmelikler

  • ISO Standartları: Kalite, çevre, iş sağlığı ve güvenliği yönetim sistemleri.

Bildirim Süreleri

  • İş Kazası Bildirimi: 5510 sayılı mevzuat gereği iş kazası bildirimi işveren tarafından.

Renk ve Tema İletişimi

Sağlık ve Güvenlik İşaretleri

  • Kırmızı: Yasak işaretleri.
  • Sarı: Uyarı işaretleri.
  • Yeşil: Zorunluluk ve yardım işaretleri.

Gürültü İle İlgili Yönetmelikler

Maruziyet Sınır Değerleri

  • En Düşük Maruziyet Eylem Değeri: 80 desibel.
  • En Yüksek Maruziyet Eylem Değeri: 85 desibel.
  • Maruziyet Sınır Değerleri: 87 desibeli geçmemek gereklidir.

Biyolojik Etkenlere Maruziyet Riskleri

Yönetmelikler

  • Biyolojik risklerin önlenmesine yönelik önlemler ve uygulamalar.

Sağlık ve Güvenlik Yönetmelikleri

İSG Mevzuatı ve Saklama Süreleri

  • Çocuk ve genç işçilerin çalışma süreleri ile ilgili düzenlemeler.

Mesleki Hastalıklar ve Zararlılıklar

Meslek Hastalıkları Sınıflandırması

  • A Grubu: Kimyasal maddelerle olan hastalıklar.
  • B Grubu: Mesleksel deri hastalıkları.
  • C Grubu: Pnömokonyoz ve solunum hastalıkları.
  • D Grubu: Bulaşıcı hastalıklar.
  • E Grubu: Fiziksel etkenlerle olan hastalıklar.