Les groupes de pression et les mouvements sociaux - Notes
Remarques générales
Le système politique & l’environnement: Le modèle systémique d’Easton met en lumière la relation d'interdépendance entre les entités.
Le système politique est conçu pour répondre aux exigences et aux changements de son environnement, assurant ainsi une adaptation.
Autonomie relative de la société civile: La présence d'associations libres et de regroupements diversifiés est essentielle.
Ces regroupements permettent l'expression d'une variété d'opinions et d'intérêts au sein de la société.
Les autres acteurs: Outre les groupes de pression et les mouvements sociaux, les entreprises jouent un rôle significatif dans le système politique.
La démocratie libérale: Elle offre un environnement favorable à l'émergence et à l'action des groupes de pression et des mouvements sociaux grâce à ses valeurs de liberté d'expression et d'association.
Une politique parfois contestataire
Un élément de provocation: Certains acteurs adoptent une posture provocatrice pour attirer l'attention sur leurs revendications.
Défis & conflits ouverts: Les groupes de pression et mouvements sociaux peuvent lancer des défis directs aux autorités et engager des conflits ouverts pour défendre leurs causes.
Prises de position: Ils prennent publiquement position sur des enjeux importants, exprimant leurs opinions et revendications.
Actions dérangeantes: Certaines actions peuvent perturber l'ordre établi pour faire valoir leurs points de vue.
Divers modes d’action: Les acteurs utilisent une variété de moyens pour atteindre leurs objectifs, allant de la sensibilisation à la contestation.
Divers degrés de contestation: Le niveau de contestation varie en fonction des enjeux et des acteurs impliqués.
Des alternatives à l’engagement politique traditionnel: Les groupes de pression et mouvements sociaux offrent des moyens alternatifs de participation politique.
NB: Il est important de noter que tous les acteurs n’adoptent pas nécessairement une attitude provocatrice.
Les groupes de pression
Définition
Définition: «[F]orme d’action collective concertée en faveur d’une cause […]. Il s’agit d’un agir-ensemble intentionnel, marqué par le projet explicite des protagonistes de se mobiliser de concert. Cet agir- ensemble se développe dans une logique de revendication, de défense d’un intérêt matériel ou d’une cause » (Neveu cité dans Brady et Paquin, 2017, p. 2)
Aussi: Ils sont également connus sous le nom de groupe d’intérêts ou groupe de lobby.
Expriment les intérêts de leurs membres: Les groupes de pression servent de porte-parole pour les intérêts spécifiques de leurs membres.
Représentent des segments de la société: Ils représentent divers segments de la société, des entreprises aux groupes communautaires.
Promeuvent des valeurs particulières: Ils défendent des valeurs et des principes spécifiques qui leur sont chers.
Soutiennent une cause : Ils s'engagent activement dans la promotion et le soutien d'une cause particulière.
Modes d’action
Lobbying: Les groupes de pression établissent des contacts directs avec les décideurs politiques et les hauts fonctionnaires pour influencer les politiques.
Tentent d’obtenir des politiques favorables: Ils œuvrent à obtenir des politiques qui favorisent leurs intérêts.
Sensibilisation: Ils utilisent la communication et la mobilisation du public pour sensibiliser à leurs causes.
Communiqués & conférences de presse: Ils diffusent des communiqués de presse et organisent des conférences pour informer le public.
Usage des media d’information: Ils utilisent les médias pour amplifier leur message et atteindre un large public.
Participation à des mouvements sociaux: Ils peuvent également participer à des mouvements sociaux pour atteindre leurs objectifs.
Fonction dans la vie politique: théories des élites
Élitisme vs. théorie des élites: La perception de l'influence des élites dans la vie politique est une question de perspective.
Entreprises: Les entreprises, en particulier celles des secteurs de l'armement et de la technologie, exercent une influence considérable.
Industrie des armements & connexes: Les entreprises liées à l'industrie de l'armement ont un poids politique important.
aujourd’hui: « Big Tech » (les GAFAM): Les grandes entreprises technologiques, telles que les GAFAM, sont devenues des acteurs majeurs de la vie politique.
Personnel de l’État membres d’un réseau d’élites: Les membres du personnel de l'État peuvent faire partie d'un réseau d'élites partageant des origines sociales et une éducation similaires.
Origines sociales semblables: Les élites partagent souvent des antécédents sociaux similaires.
Éducation semblable: Une éducation similaire contribue à renforcer les liens entre les élites.
Circulation des individus entre les centres de pouvoir: Les individus circulent entre les différents centres de pouvoir, renforçant ainsi l'influence des élites.
Limites de la théorie: La théorie des élites a ses limites et ne peut expliquer complètement la complexité de la vie politique.
Fonction dans la vie politique : pluralisme (polyarchie)
Principales entreprises/industries: Les principales entreprises et industries jouent un rôle important dans la vie politique.
Aussi principaux acteurs sociaux: Les syndicats et autres acteurs sociaux sont également des acteurs importants.
Syndicats: Les syndicats représentent les intérêts des travailleurs.
Autres acteurs: D'autres acteurs, tels que les groupes identitaires, jouent également un rôle.
aujourd’hui: groupes identitaires (sexes, ethnies, religions, etc.): Les groupes identitaires, basés sur le sexe, l'ethnie, la religion, etc., sont de plus en plus actifs dans la vie politique.
État comme simple arbitre: L'État agit comme un arbitre neutre, écoutant et réconciliant les exigences concurrentes des différents acteurs.
Écoute & réconcilie exigences concurrentes: L'État cherche à équilibrer les intérêts divergents des différents groupes.
Légifère & alloue les ressources: L'État légifère et alloue les ressources en tenant compte des besoins de la société.
Limites de la théorie: La théorie du pluralisme a ses limites et ne rend pas compte de toutes les complexités de la vie politique.
Fonction dans la vie politique : (néo)corporatisme
Ne pas confondre corporation avec l’anglicisme « corporation » pour entreprise
Version originale: corporatisme fasciste: Le corporatisme fasciste se caractérise par des groupes d'intérêt créés par l'État pour représenter différents segments de la société et assurer un contrôle social.
Groupes d’intérêt créés par l’État: L'État crée des groupes d'intérêt pour contrôler la société.
Représentation de segments de la société: Ces groupes représentent différents segments de la société.
Mécanismes de socialisation & de contrôle: Le corporatisme fasciste utilise des mécanismes de socialisation et de contrôle pour maintenir l'ordre.
Nouvelle version: néo-corporatisme dans les États démocratiques: Le néo-corporatisme se caractérise par des groupes d'intérêt autonomes, encouragés et reconnus par l'État.
Groupes d’intérêt autonomes: Les groupes d'intérêt sont autonomes et indépendants de l'État.
Encouragés par l’État: L'État encourage et soutient ces groupes.
Reconnus par l’État comme la voix de segments de la société: L'État reconnaît ces groupes comme les représentants de segments spécifiques de la société.
Consultation formelle: L'État consulte formellement ces groupes lors de l'élaboration des politiques.
Reconnaissance mutuelle des groupes d’intérêt: Les groupes d'intérêt se reconnaissent mutuellement.
Associé aux États social-démocrates: Le néo-corporatisme est souvent associé aux États social-démocrates.
Limites de la théorie: La théorie du néo-corporatisme a ses limites et ne peut expliquer complètement la complexité de la vie politique.
Fonction dans la vie politique : théorie des choix rationnels
Des notions contradictoires: La théorie des choix rationnels met en lumière des notions contradictoires telles que l'intérêt public et les intérêts particuliers.
« Intérêt public », « biens publics »: L'intérêt public et les biens publics sont des notions souvent utilisées dans le discours politique.
« Intérêts particuliers »: Les intérêts particuliers sont les intérêts spécifiques de certains groupes ou individus.
Pourquoi créer ou se joindre à un groupe de pression: Les individus créent ou rejoignent des groupes de pression pour satisfaire leurs attentes et obtenir des résultats.
Des attentes: Ils ont des attentes spécifiques quant aux avantages de leur participation.
Des efforts qui rapportent: Ils s'attendent à ce que leurs efforts rapportent des bénéfices.
Pourquoi ne pas se joindre: Certains individus préfèrent ne pas se joindre à un groupe de pression en raison des coûts de la participation et de la possibilité de bénéficier des biens publics sans contribuer.
Des biens publics qui sont… publics: Les biens publics sont accessibles à tous, même à ceux qui ne participent pas.
Gains sans les coûts de la participation: Certains individus peuvent bénéficier des gains sans supporter les coûts de la participation.
Limites de la théorie: La théorie des choix rationnels a ses limites et ne prend pas en compte tous les aspects de la participation politique.
Organisations communautaires réelles ou de façade ?
Des origines communautaires réelles: Certaines organisations communautaires sont créées par des personnes "moyennes" pour défendre leurs intérêts.
Créées par des personnes « moyennes »: Elles sont créées par des citoyens ordinaires.
Capturées des acteurs puissants: Cependant, ces organisations peuvent être capturées par des acteurs plus puissants.
Façade pour d’autres acteurs: Certaines organisations servent de façade pour d'autres acteurs ayant des intérêts cachés.
Subversion du message original: Ces acteurs peuvent subvertir le message original de l'organisation.
Alliance de convenance: Ils peuvent former des alliances de convenance avec d'autres groupes.
Comment le savoir (peut-être): Il peut être difficile de déterminer si une organisation est réelle ou de façade, mais certains indices peuvent aider, tels que la portée de son message, sa nature et son professionnalisme.
Portée: La portée du message peut indiquer si l'organisation est authentique ou manipulée.
Nature du message: La nature du message peut révéler les véritables intentions de l'organisation.
Professionnalisme: Le niveau de professionnalisme peut indiquer si l'organisation est bien établie ou une simple façade.
Est-ce que c’est important ?: Il est important de déterminer si une organisation est réelle ou de façade, car cela peut avoir un impact sur sa crédibilité et son efficacité.
Les groupes de pression et les « intérêts particuliers »
Une critique fréquente: Les groupes de pression sont souvent critiqués pour défendre des "intérêts particuliers".
Des questions qui affectent certaines personnes: Les questions qu'ils soulèvent affectent certaines personnes plus que d'autres.
« Des intérêt particuliers » par définition: Par définition, ils défendent des intérêts spécifiques.
« Particulier » ne veut pas dire illégitime: Cependant, il est important de noter que "particulier" ne signifie pas nécessairement illégitime.
Mais: L'étendue et la formulation des demandes peuvent être problématiques.
Étendue des demandes: L'étendue des demandes peut être excessive.
Formulation des demandes: La formulation des demandes peut être inappropriée.
Certaines questions affectent tout le monde: Certaines questions affectent tout le monde et sont considérées comme d'"intérêt public".
Groupe d’« intérêt public »: Ces groupes défendent des intérêts qui concernent l'ensemble de la société.
Pas « particulier » par définition: Ils ne sont pas considérés comme "particuliers" par définition.
Mais: Il est important de noter que tout le monde n'est pas nécessairement préoccupé par ces questions et ne partage pas nécessairement la solution proposée par les groupes de pression.
Pas tout le monde est préoccupé: Tout le monde n'est pas conscient ou préoccupé par ces questions.
Pas tout le monde partage la solution des groupes de pression: Tout le monde ne partage pas la même vision de la solution.
Les mouvements sociaux
Définition
Définition: Les mouvements sociaux sont une forme d’action collective qui prend la forme « … d’un agir-ensemble intentionnel, marqué par le projet explicite des protagonistes de se mobiliser de concert. Cet agir-ensemble se développe dans une logique de revendication, de défense d’un intérêt matériel ou d’une "cause". » (Neveu, 2011, p. 9)
Définition: « [C]ette action concertée autour d’une cause s’incarne en "entreprises collectives visant à établir un nouvel ordre de vie". Ce "nouvel ordre de vie" peut viser à des changements profonds ou, au contraire, être inspiré par le désir de résister à des changements ; il peut impliquer des modifications de portée révolutionnaire ou ne viser que des enjeux très localisés. » (Neveu, 2011, p. 9-10)
Un effort collectif, mais pas une organisation: Les mouvements sociaux sont un effort collectif basé sur une conscience collective.
Conscience collective: Ils sont fondés sur des intérêts, des valeurs, une vision, etc.
Extérieur aux canaux institutionnels: Ils opèrent en dehors des canaux institutionnels traditionnels en raison d'une perte de confiance dans ces mécanismes.
Perte de confiance dans les mécanismes habituels de participation: Ils remettent en question les mécanismes habituels de participation politique.
Défi direct à l’État, ses institutions & le reste de la société: Ils lancent un défi direct à l'État, à ses institutions et au reste de la société.
Entité amorphe: Les mouvements sociaux sont une entité amorphe qui rassemble des groupes et des individus.
Des entités sans leader
Raisons pratiques: Ils n'ont généralement pas de leader pour des raisons pratiques telles que la taille et la distribution à travers la société.
Taille: Leur taille peut rendre difficile la désignation d'un leader unique.
Distribution à travers la société: Ils sont distribués à travers la société, ce qui rend difficile la coordination.
Unis par une idée, pas par une structure: Ils sont unis par une idée plutôt que par une structure formelle.
Raisons politiques & stratégiques: L'absence de leader est également un choix politique et stratégique pour éviter l'infiltration et la cooptation.
Un choix conscient: C'est un choix conscient pour éviter la centralisation du pouvoir.
Évitement de l’infiltration & de la cooptation: Cela permet d'éviter l'infiltration et la cooptation par des acteurs extérieurs.
Raisons éthiques: Les mouvements sociaux valorisent l'égalité et évitent de désigner une personne comme la voix officielle du mouvement.
Valorisation de l’égalité: Ils valorisent l'égalité et l'inclusion.
Personne n’est la voix officielle du mouvement: Personne n'est désignée comme la voix officielle du mouvement.
Tolérance des éléments modérés & extrêmes: Ils tolèrent les éléments modérés et extrêmes.
Mais: Des porte-parole peuvent exister: Cependant, des porte-parole peuvent émerger pour représenter le mouvement.
Mouvements sociaux « vieux » & « nouveaux »
« Mouvement social »: nouvelle étiquette, vieux phénomène: Les mouvements sociaux sont un phénomène ancien qui a pris une nouvelle étiquette.
Émergence de nouvelles religions: L'émergence de nouvelles religions peut être considérée comme un mouvement social.
Rébellions contre gouvernants: Les rébellions contre les gouvernants sont également des exemples de mouvements sociaux.
Transformations sociales majeures: Les transformations sociales majeures sont souvent le résultat de mouvements sociaux.
Vieux mouvements (jusqu’aux années 60): Les anciens mouvements sociaux étaient axés sur les idéaux modernes, libéraux et républicains.
Idéaux modernes/libéraux/républicains: Ils étaient axés sur la promotion des idéaux modernes, libéraux et républicains.
Quête d’égalité: droits civils & politiques: Ils étaient axés sur la quête d'égalité, notamment les droits civils et politiques.
Nouveaux mouvements (depuis années 60): Les nouveaux mouvements sociaux sont axés sur la culture postmatérialiste et la reconnaissance de la différence.
Culture postmatérialiste: Ils émergent dans une culture postmatérialiste où les valeurs immatérielles sont valorisées.
Reconnaissance de la différence & équité: Ils mettent l'accent sur la reconnaissance de la différence et l'équité.
Transformation sociale (ou résistance à la transformation): Ils visent la transformation sociale ou la résistance à la transformation.
Moyen d’action: manifestations
L’ultime politique contestataire: Les manifestations sont considérées comme l'ultime forme de politique contestataire.
Activités dérangeantes: Les manifestations peuvent entraîner des activités dérangeantes, mais elles sont autorisées en démocratie.
Autorisées en démocratie: Elles sont autorisées dans les pays démocratiques.
Permis requis: Cependant, un permis peut être requis.
Débordements occasionnels: Des débordements peuvent occasionnellement se produire.
Auditoires multiples visés: Les manifestations visent de multiples auditoires, notamment les dirigeants, les médias et le public.
Dirigeants: Elles visent à influencer les dirigeants politiques.
Media: Elles visent à attirer l'attention des médias.
Public: Elles visent à sensibiliser le public.
Le problème du manque de leader: Le manque de leader peut être un problème lors des manifestations.
Moyen d’action: style de vie
Parfois moins visible: L'adoption d'un certain style de vie peut être un moyen d'action moins visible.
Comportements quotidiens: Cela peut se traduire par des comportements quotidiens tels que les habitudes de consommation et les activités.
Habitudes de consommation: Les choix de consommation peuvent refléter les valeurs du mouvement.
Activités: Les activités peuvent être alignées sur les objectifs du mouvement.
Prise de distance face à la culture dominante: Cela implique une prise de distance face à la culture dominante.
Prêcher par l’exemple: Les membres du mouvement peuvent choisir de prêcher par l'exemple.
… ou ne pas prêcher: Ou ils peuvent choisir de ne pas prêcher et simplement vivre selon leurs valeurs.
Effets de masse: Les effets de masse peuvent être importants grâce au poids du nombre, au comportement électoral et à la concentration géographique.
Poids du nombre: Le nombre de participants peut avoir un impact significatif.
Comportement électoral & autre engagement politique: Le comportement électoral et l'engagement politique peuvent être influencés par le mouvement.
Concentration géographique: La concentration géographique peut renforcer l'impact du mouvement.
Peut être très contestataire (provocation): L'adoption d'un certain style de vie peut être très contestataire et provocatrice.
Moyen d’action: prise de contrôle des institutions
« La longue marche à travers les institutions » (R. Dutschke): L'objectif est de refaçonner les institutions de l'intérieur.
Intention de refaçonner les institutions: Il s'agit de transformer les institutions pour qu'elles reflètent les valeurs du mouvement.
Usage des institutions pour refaçonner la société: Utiliser les institutions comme un outil pour transformer la société.
Se joindre aux institutions politiques: Cela peut impliquer de se joindre aux partis politiques ou de saisir le pouvoir étatique.
Partis politiques: Rejoindre les partis politiques pour influencer les politiques.
Saisir le pouvoir étatique (postes électifs ou fonction publique): Saisir le pouvoir étatique en occupant des postes électifs ou dans la fonction publique.
Se joindre aux autres institutions & entités sociales: Cela peut également impliquer de se joindre aux médias, aux professions et à d'autres organisations de la société civile.
Media: Rejoindre les médias pour influencer l'opinion publique.
Professions (avocats, psychologues, enseignants/professeurs, etc.): Rejoindre des professions telles que les avocats, les psychologues, les enseignants pour promouvoir les valeurs du mouvement.
Autres organisations de la société civile: S'impliquer dans d'autres organisations de la société civile.
Espaces sociaux: Investir les espaces sociaux pour diffuser les idées du mouvement.
Perception & réception
Forme vs. fond: La perception et la réception des mouvements sociaux dépendent de la forme et du fond de leurs actions.
Moyens d’action: Les moyens d'action peuvent varier du simple style de vie à la politique contestataire et à l'usage de la violence.
Du simple style de vie: L'adoption d'un certain style de vie peut être perçue comme un moyen d'action.
… à la politique contestataire: La politique contestataire peut susciter des réactions différentes.
… à l’usage de violence: L'usage de la violence peut être condamné.
Efficacité variable: L'efficacité des mouvements sociaux peut varier considérablement, allant de l'échec à la transformation significative.
Échec: Certains mouvements sociaux peuvent échouer à atteindre leurs objectifs.
Inclusion, acceptation & dormance: D'autres peuvent être inclus, acceptés et tomber dans la dormance.
Transformation significative: Certains peuvent réussir à transformer significativement la société.
L’État & le public: L'État et le public peuvent réagir ou non aux mouvements sociaux, ce qui influence leur impact.
Conclusion
Manifestations de la politique contestataire: Les groupes de pression et les mouvements sociaux sont des manifestations de la politique contestataire.
Groupes de pression: Les groupes de pression sont des organisations qui représentent des intérêts ou des causes et exercent une pression sur l'État et/ou sensibilisent le public.
Organisations petites ou grandes: Ils peuvent être de petite ou de grande taille.
Représentent des intérêts ou des causes: Ils représentent des intérêts ou des causes spécifiques.
Pression sur l’État et/ou sensibilisation du public: Ils exercent une pression sur l'État et/ou sensibilisent le public.
Fortement associés à la démocratie libérale: Ils sont fortement associés à la démocratie libérale.
Mouvements sociaux: Les mouvements sociaux sont un effort organisé qui promeut ou résiste au changement.
Effort organisé: Ils impliquent un effort organisé de la part de leurs membres.
Frontières floues: Leurs frontières peuvent être floues.
Promeuvent ou résistent au changement: Ils peuvent soit promouvoir le changement, soit résister au changement.
Préoccupation particulière ou objectifs larges: Ils peuvent avoir une préoccupation particulière ou des objectifs larges.
Activité qui fluctue (d’actif à dormant à actif, etc.): Leur activité peut fluctuer, passant d'actif à dormant à actif, etc.
Remarques générales
Le système politique & l’environnement: Le modèle systémique d’Easton met en lumière l'interdépendance entre le système politique et son environnement.
Adaptation aux exigences et changements de l'environnement.
Autonomie relative de la société civile: Associations libres favorisent l'expression d'opinions variées.
Les autres acteurs: Entreprises jouent un rôle significatif dans le système politique.
La démocratie libérale: Liberté d'expression et d'association facilitent l'action des groupes de pression et mouvements sociaux.
Une politique parfois contestataire
Un élément de provocation: Acteurs provoquent pour attirer l'attention.
Défis & conflits ouverts: Groupes et mouvements défient les autorités.
Prises de position: Positions publiques sur des enjeux.
Actions dérangeantes: Perturbation de l'ordre établi.
Divers modes d’action: De la sensibilisation à la contestation.
Divers degrés de contestation: Intensité variable de la contestation.
Des alternatives à l’engagement politique traditionnel: Moyens alternatifs de participation.
NB: Provocation n'est pas systématique.
Les groupes de pression
Définition
Définition: Action collective concertée pour une cause (Neveu).
Aussi: Groupes d’intérêts ou de lobby.
Expriment les intérêts de leurs membres: Porte-parole des intérêts spécifiques.
Représentent des segments de la société: Divers segments représentés.
Promeuvent des valeurs particulières: Défense de valeurs et principes.
Soutiennent une cause : Engagement actif.
Modes d’action
Lobbying: Contact direct avec décideurs politiques.
Tentent d’obtenir des politiques favorables: Influence pour des politiques favorables.
Sensibilisation: Communication et mobilisation du public.
Communiqués & conférences de presse: Information du public.
Usage des media d’information: Amplification du message.
Participation à des mouvements sociaux: Engagement dans des mouvements.
Fonction dans la vie politique: théories des élites
Élitisme vs. théorie des élites: Influence des élites.
Entreprises: Influence considérable, surtout armement et technologie.
Industrie des armements & connexes: Poids politique important.
aujourd’hui: « Big Tech » (les GAFAM): Acteurs majeurs.
Personnel de l’État membres d’un réseau d’élites: Origines et éducation similaires.
Origines sociales semblables: Antécédents sociaux similaires.
Éducation semblable: Liens renforcés.
Circulation des individus entre les centres de pouvoir: Influence accrue.
Limites de la théorie: Explication incomplète.
Fonction dans la vie politique : pluralisme (polyarchie)
Principales entreprises/industries: Rôle important dans la vie politique.
Aussi principaux acteurs sociaux: Syndicats et groupes identitaires.
Syndicats: Intérêts des travailleurs.
Autres acteurs: Groupes identitaires.
aujourd’hui: groupes identitaires (sexes, ethnies, religions, etc.): Actifs dans la vie politique.
État comme simple arbitre: Neutre, réconciliant les exigences.
Écoute & réconcilie exigences concurrentes: Équilibre des intérêts.
Légifère & alloue les ressources: Compte tenu des besoins.
Limites de la théorie: Complexités non prises en compte.
Fonction dans la vie politique : (néo)corporatisme
Ne pas confondre corporation avec l’anglicisme « corporation » pour entreprise
Version originale: corporatisme fasciste: Groupes d'intérêt créés par l'État.
Groupes d’intérêt créés par l’État: Contrôle social.
Représentation de segments de la société: Différents segments représentés.
Mécanismes de socialisation & de contrôle: Maintien de l'ordre.
Nouvelle version: néo-corporatisme dans les États démocratiques: Groupes autonomes encouragés par l'État.
Groupes d’intérêt autonomes: Indépendants de l'État.
Encouragés par l’État: Soutien de l'État.
Reconnus par l’État comme la voix de segments de la société: Représentants reconnus.
Consultation formelle: Consultation lors de l'élaboration des politiques.
Reconnaissance mutuelle des groupes d’intérêt: Reconnaissance mutuelle.
Associé aux États social-démocrates: Associé aux États social-démocrates.
Limites de la théorie: Explication incomplète.
Fonction dans la vie politique : théorie des choix rationnels
Des notions contradictoires: Intérêt public vs. intérêts particuliers.
« Intérêt public », « biens publics »: Notions utilisées.
« Intérêts particuliers »: Intérêts spécifiques.
Pourquoi créer ou se joindre à un groupe de pression: Satisfaction des attentes et obtention de résultats.
Des attentes: Attentes spécifiques.
Des efforts qui rapportent: Bénéfices attendus.
Pourquoi ne pas se joindre: Coûts de participation et bénéfices sans contribution.
Des biens publics qui sont… publics: Accessibles à tous.
Gains sans les coûts de la participation: Bénéfices sans coûts.
Limites de la théorie: Aspects non pris en compte.
Organisations communautaires réelles ou de façade ?
Des origines communautaires réelles: Créées par des personnes "moyennes".
Créées par des personnes « moyennes »: Citoyens ordinaires.
Capturées des acteurs puissants: Capture possible.
Façade pour d’autres acteurs: Intérêts cachés.
Subversion du message original: Message détourné.
Alliance de convenance: Alliances formées.
Comment le savoir (peut-être): Portée, nature, professionnalisme du message.
Portée: Indication d'authenticité.
Nature du message: Révélation des intentions.
Professionnalisme: Indication d'établissement.
Est-ce que c’est important ?: Impact sur la crédibilité.
groupes de pression et les « intérêts particuliers »
Une critique fréquente: Défense d'intérêts particuliers.
Des questions qui affectent certaines personnes: Affectent certaines personnes plus que d'autres.
« Des intérêt particuliers » par définition: Intérêts spécifiques.
« Particulier » ne veut pas dire illégitime: Non nécessairement illégitime.
Mais: Étendue et formulation problématiques.
Étendue des demandes: Excessive.
Formulation des demandes: Inappropriée.
Certaines questions affectent tout le monde: Intérêt public.
Groupe d’« intérêt public »: Intérêts communs.
Pas « particulier » par définition: Non considérés comme tels.
Mais: Préoccupation et solutions non partagées par tous.
Pas tout le monde est préoccupé: Manque de conscience.
Pas tout le monde partage la solution des groupes de pression: Divergence de vision.
Les mouvements sociaux
Définition
Définition: Action collective intentionnelle pour une cause (Neveu).
Définition: Entreprises collectives visant un nouvel ordre de vie (Neveu).
Un effort collectif, mais pas une organisation: Conscience collective.
Conscience collective: Intérêts, valeurs, vision.
Extérieur aux canaux institutionnels: Perte de confiance.
Perte de confiance dans les mécanismes habituels de participation: Remise en question.
Défi direct à l’État, ses institutions & le reste de la société: Défi lancé.
Entité amorphe: Rassemblement de groupes et d'individus.
Des entités sans leader
Raisons pratiques: Taille et distribution rendent difficile la désignation.
Taille: Difficulté de désignation.
Distribution à travers la société: Difficulté de coordination.
Unis par une idée, pas par une structure: Union par idée.
Raisons politiques & stratégiques: Évitement de l'infiltration et de la cooptation.
Un choix conscient: Choix délibéré.
Évitement de l’infiltration & de la cooptation: Prévention.
Raisons éthiques: Valorisation de l'égalité.
Valorisation de l’égalité: Inclusion.
Personne n’est la voix officielle du mouvement: Pas de voix officielle.
Tolérance des éléments modérés & extrêmes: Tolérance.
Mais: Des porte-parole peuvent exister: Représentation possible.
Mouvements sociaux « vieux » & « nouveaux »
« Mouvement social »: nouvelle étiquette, vieux phénomène: Phénomène ancien.
Émergence de nouvelles religions: Exemple de mouvement.
Rébellions contre gouvernants: Autre exemple.
Transformations sociales majeures: Résultat de mouvements.
Vieux mouvements (jusqu’aux années 60): Idéaux modernes, libéraux et républicains.
Idéaux modernes/libéraux/républicains: Promotion des idéaux.
Quête d’égalité: droits civils & politiques: Quête d'égalité.
Nouveaux mouvements (depuis années 60): Culture postmatérialiste.
Culture postmatérialiste: Valeurs immatérielles.
Reconnaissance de la différence & équité: Accent sur la différence.
Transformation sociale (ou résistance à la transformation): Objectif de transformation.
Moyen d’action: manifestations
L’ultime politique contestataire: Forme ultime.
Activités dérangeantes: Autorisées en démocratie.
Autorisées en démocratie: Autorisation.
Permis requis: Permis possible.
Débordements occasionnels: Débordements possibles.
Auditoires multiples visés: Dirigeants, médias, public.
Dirigeants: Influence politique.
Media: Attention médiatique.
Public: Sensibilisation.
Le problème du manque de leader: Difficulté possible.
Moyen d’action: style de vie
Parfois moins visible: Moyen d'action discret.
Comportements quotidiens: Habitudes de consommation et activités.
Habitudes de consommation: Reflet des valeurs.
Activités: Alignées sur les objectifs.
Prise de distance face à la culture dominante: Distanciation.
Prêcher par l’exemple: Illustration des valeurs.
… ou ne pas prêcher: Vivre selon les valeurs.
Effets de masse: Impact du nombre, comportement électoral, concentration géographique.
Poids du nombre: Impact significatif.
Comportement électoral & autre engagement politique: Influence possible.
Concentration géographique: Renforcement de l'impact.
Peut être très contestataire (provocation): Potentiel contestataire.
Moyen d’action: prise de contrôle des institutions
« La longue marche à travers les institutions » (R. Dutschke): Refaçonner de l'intérieur.
Intention de refaçonner les institutions: Transformation.
Usage des institutions pour refaçonner la société: Utilisation comme outil.
Se joindre aux institutions politiques: Partis ou pouvoir étatique.
Partis politiques: Influence politique.
Saisir le pouvoir étatique (postes électifs ou fonction publique): Prise de contrôle.
Se joindre aux autres institutions & entités sociales: Médias, professions, société civile.
Media: Influence de l'opinion.
Professions (avocats, psychologues, enseignants/professeurs, etc.): Promotion des valeurs.
Autres organisations de la société civile: Engagement.
Espaces sociaux: Diffusion des idées.
Perception & réception
Forme vs. fond: Dépend de la forme et du fond.
Moyens d’action: Style de vie, politique contestataire, violence.
Du simple style de vie: Moyen d'action.
… à la politique contestataire: Réactions variées.
… à l’usage de violence: Condamnation possible.
Efficacité variable: Échec, inclusion, transformation.
Échec: Objectifs non atteints.
Inclusion, acceptation & dormance: Intégration.
Transformation significative: Changement sociétal.
L’État & le public: Réaction variable.
Conclusion
Manifestations de la politique contestataire: Groupes de pression et mouvements sociaux.
Groupes de pression: Organisations représentant intérêts, pression sur l'État.
Organisations petites ou grandes: Taille variable.
Représentent des intérêts ou des causes: Représentation.
Pression sur l’État et/ou sensibilisation du public: Influence.
Fortement associés à la démocratie libérale: Association.
Mouvements sociaux: Effort organisé, frontières floues, promotion ou résistance au changement.
Effort organisé: Organisation.
Frontières floues: Définition incertaine.
Promeuvent ou résistent au changement: Orientation.
Préoccupation particulière ou objectifs larges: Objectifs.
Activité qui fluct