BTW vrygestelde items is vrygestel deur 'n parlementêre wet.
Voorbeelde: Rente, eiendomsbelasting, uitvoerdienste, kindersorgdienste, opvoedkundige dienste, dienste deur nie-winsgewende verenigings, salarisse, lone, petrol en diesel.
Nulkoersbelasting en BTW-vrygestel is nie dieselfde nie.
Minister van Finansies kan nulkoersbelasting % verander.
BTW-wet moet verander word vir BTW-vrygestelde items.
Inset BTW kan nie teruggeëis word by BTW-vrygestelde items nie, maar wel by nulkoers items.
BTW-Berekeninge
BTW-uitgeslote bedrag = 100%
BTW = 15% van BTW-uitgeslote bedrag
BTW-ingeslote bedrag = 115% van BTW-uitgeslote bedrag
Gegee BTW-uitgeslote prys:
BTW: Prys x 0,15
BTW-ingeslote prys: Prys x 1,15
Gegee BTW-ingeslote prys:
BTW-uitgeslote prys: Prys ÷ 1,15
WVF (Werkloosheidsversekering)
WVF verskaf korttermynhulp aan werklose werknemers.
Werknemers dra 1% van bruto inkomste by.
Werkgewers dra ook 1% by (tot maksimum).
Werkgewer is verantwoordelik vir aftrekkings en inbetaling.
WVF staan vir Werkloosheidsversekeringsfonds.
Indien werkloos, kan aansoek gedoen word vir maandelikse betaling.
Aftrekking is 1% van bruto salaris.
Werkgewers moet 1% aftrek en self ook 1% bydra (totale bydrae van 2%).
Werkloosheidsversekering tot maksimum bedrag.
Remuneration for UIF purposes is the employee's remuneration is subject to a monthly income cap of R17712. The maximum UIF contribution for each party is, therefore, R177,12 a month (R354,24 in total.)
Lone word weekliks betaal, salaris maandeliks.
Basiese Vereistes van die WVF
Werknemers wat meer as 24 uur per maand werk, moet bydra.
Staatspensionarisse, staatsamptenare en leerders is vrygestel.